五、體檢

　　1、確定體檢對象。各崗位按考生的綜合成績從高到低排序，按各崗位擬聘人數(shù)等額確定體檢人選(綜合成績相等的，以考試總成績高者列前;考試總成績相等的，以筆試成績高的列前)。

　　2、組織體檢。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》組織體檢。

　　六、考察

　　對體檢合格的考生，按規(guī)定進行考察。按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》組織考察。

　　七、公示和聘用

　　對考察合格的擬聘用人員，在澄海人力資源網(wǎng)進行公示，公示時間7天。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

　　體檢中出現(xiàn)不合格或出現(xiàn)體檢對象放棄的，可依次遞補體檢人選?？疾觳缓细窕蚍艞壠赣玫模梢来芜f補考察人選。公示中發(fā)現(xiàn)問題的，可依次遞補。

　　衛(wèi)生系統(tǒng)的聘用人員需與用人單位簽訂協(xié)議，服務期限5年以上;

　　本次招聘的5名村(社區(qū))黨組織書記或村(居)委會主任，統(tǒng)一安排到所在鎮(zhèn)(街道)所屬事業(yè)單位，人員3年內原則上繼續(xù)留在村(社區(qū))任職，確因特殊情況需調整變動的，應報區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會保障局同意。