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廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心(南寧)2010年公開招聘
2010-04-29 10:51  華圖網(wǎng)校|http://www.htexam.net 點擊:
廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心(南寧)2010年公開招聘3名專業(yè)技術(shù)人員公告
 
為進一步加強廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心專業(yè)技術(shù)人員隊伍建設(shè),更好地履行單位職責,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》的規(guī)定,經(jīng)上級主管部門同意,我中心擬于2010年面向社會公開招聘3名專業(yè)技術(shù)人員?,F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項公告如下:
一、單位簡介
廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心是隸屬自治區(qū)發(fā)展和改革委員會的副廳級自收自支事業(yè)單位,主要職能是:為政府部門和國內(nèi)外投資者、工程項目業(yè)主提供高效優(yōu)質(zhì)的工程咨詢服務(wù)。服務(wù)范圍有:規(guī)劃咨詢、評估咨詢、工程項目管理、編制項目建議書、編制項目可行性研究報告、編制項目申請報告和資金申請報告等。
二、招聘的崗位、人數(shù)及專業(yè)資格條件:
㈠項目三部:專業(yè)技術(shù)崗位1名(本崗位報考序號為:1號)
專業(yè)資格條件要求:工業(yè)及民用建筑專業(yè),大學本科以上學歷,中級或中級以上專業(yè)技術(shù)職稱,在其他條件同等的情況下,優(yōu)先聘用具有較豐富工作經(jīng)驗或具有高級專業(yè)技術(shù)職稱者。
從事的主要工作:工業(yè)及民用建筑以及其他與工業(yè)及民用建筑相關(guān)的工程項目的咨詢工作。
㈡項目三部:專業(yè)技術(shù)崗位1名(本崗位報考序號為:2號)
專業(yè)資格條件要求:工程技術(shù)經(jīng)濟專業(yè),大學本科以上學歷,中級或中級以上專業(yè)技術(shù)職稱,在其他條件同等的情況下,優(yōu)先聘用具有較豐富工作經(jīng)驗或具有高級專業(yè)技術(shù)職稱者。
從事的主要工作:工程技術(shù)經(jīng)濟以及其他與工程技術(shù)經(jīng)濟專業(yè)相關(guān)的工程項目的咨詢工作。
㈢辦公室:財務(wù)崗位1名(本崗位報考序號為:3號)
專業(yè)資格條件要求:會計專業(yè),大學本科以上學歷,中級專業(yè)技術(shù)職稱,在其他條件同等的情況下,優(yōu)先聘用具有較豐富工作經(jīng)驗或具有高級專業(yè)技術(shù)職稱者。
從事的主要工作:財務(wù)管理工作
三、招聘的范圍和資格條件
1.熱愛祖國,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,遵紀守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
2.具備履行崗位職責的文化程度、專業(yè)知識水平和業(yè)務(wù)工作能力;
3.年齡在35周歲以下,具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)者,可視具體情況適當放寬年齡條件。
4.具有正常履行崗位職責的身體條件。
四、公開招聘的程序及方式
(一)報名與資格審查
1.報名時間及地點:2010年4月28日—2010年5月31日,廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心辦公室(南寧市民族大道91號興桂大廈409室)。
2.報名方法:應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)招聘崗位的具體要求對口報名,每人限報一個崗位。每位報考者需填寫《2010年廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心公開招聘人員報名表》(一式二份)以面交或郵遞的方式提交至廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心(在工作日接收應(yīng)聘人員面交報名材料,郵寄材料的報名時間以郵戳為準,不接受網(wǎng)上報名)。
3.報名表填寫要求及所需提供的有關(guān)證明材料:應(yīng)聘人員應(yīng)如實填寫《廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心公開招聘人員報名表》。報名表上應(yīng)貼有本人近期一寸正面免冠照片;須同時提供本人學歷、學位證書復印件,身份證復印件,專業(yè)技術(shù)資格證書和專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、執(zhí)業(yè)資格證的復印件,以及獲獎證書的復印件。
應(yīng)聘人員所填報的信息、資料內(nèi)容如有不實,一經(jīng)查實后,將取消其面試及錄用資格。
4.由廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心對應(yīng)聘人員的材料進行初步資格審查。經(jīng)審查合格后,按本次招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例,擇優(yōu)確定進入面試和實際操作能力測試階段的人選。列入面試的人員名單及面試時間、地點由廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心另行通知。
(二)面試及能力測試程序
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施細則》第十四條規(guī)定,事業(yè)單位通過各種渠道引進的高層次、急需緊缺的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和高技能人才,具有中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,或具有碩士以上學位的人員,經(jīng)用人單位考核、主管部門同意,機構(gòu)編制和政府人事行政部門審核后,可采用嚴格考察、平等競爭、擇優(yōu)聘用的方式進行招聘。
據(jù)此,對以上三個公開招聘崗位的擬聘人員,采取面試和能力測試的方式進行考察。面試、測試工作由廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心成立的公開招聘面試考評組負責。
(1)面試:面試采用問答的形式,主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力,包括應(yīng)聘者的綜合分析能力、言語表達能力、計劃組織、應(yīng)變能力等。面試的題量為5道題,其中設(shè)兩道公共題、三道專業(yè)題,由廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心公開招聘面試考評組負責命題工作。
(2)實際操作能力測試:主要是根據(jù)各崗位工作需要,測試應(yīng)聘者的實際工作能力。
(3)面試、測試時,由廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心公開招聘面試考評組對應(yīng)聘人員進行綜合評議,提出初步意見,報請中心領(lǐng)導班子集體研究,按1:1.2的比例提出擬聘人選。
(三)考核、體檢與聘用
1.由廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心人事工作部門對擬聘人選進行考核,主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對擬聘人員資格條件進行復查。
2.考核合格的擬聘人選報自治區(qū)發(fā)展和改革委員會研究確定后,由廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心組織擬聘人員到市級以上醫(yī)院進行體檢(個人體檢費用自理),體檢標準參照公務(wù)員錄用的體檢標準執(zhí)行。若體檢中發(fā)現(xiàn)身體健康狀況不合格者,從候選人員中按綜合評議分數(shù)從高到低排序中依次遞補。
3.由廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心對體檢合格的擬聘人員進行公示,公示期為7天。
4.公示期滿若無異議,由廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心報自治區(qū)發(fā)改委核準后,依據(jù)年度招聘計劃,辦理聘用人員的相關(guān)手續(xù)。
五、組織領(lǐng)導
由廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心公開招聘面試考評組負責組織本次公開招聘工作。與公開招聘有關(guān)的具體事宜,可向廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心辦公室詢問。
聯(lián)系電話:0771-5856645。
 
 
廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心
二○一○年四月二十八日
廣西壯族自治區(qū)工程咨詢中心公開招聘人員報名表.doc

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