公示期間查實有嚴重問題影響錄用的，取消該考生的錄用資格。一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否錄用或取消錄用資格。
擬錄用人員名單公示期滿不再進行遞補工作。
2、錄用審批
按照《公務員錄用規(guī)定（試行）》、貴州省《關(guān)于公務員錄用審批工作有關(guān)事項的通知》（黔組通[2007]122號）及《貴陽市公務員錄用實施辦法（試行）》有關(guān)規(guī)定，對公示期間無異議的，法院、檢察院錄用司法警察報同級主管部門審核；公安機關(guān)錄用人民警察報省公安廳審核；森林公安機關(guān)及直屬單位錄用人民警察報省林業(yè)廳審核，經(jīng)審核后招考單位根據(jù)干部管理權(quán)限分別報市公務員主管部門辦理公務員錄用審批手續(xù)，報省公務員主管部門備案。
被錄用的人民警察應在規(guī)定時間內(nèi)到用人單位報到，拒不報到的，取消錄用資格。
新錄用人民警察須進行崗前培訓，試用期一年，最低服務年限5年。試用期滿考核合格的，由招考單位辦理任職手續(xù)。試用期滿考核不合格的，取消錄用資格。
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1、公示
經(jīng)筆試、面試、體能測試、體檢、考察政審合格的考生，確定為擬錄取人員，由市公務員招考辦在貴陽人力資源和社會保障網(wǎng)上進行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間查實有嚴重問題影響錄取的，取消該考生的錄取資格。一時難以查實的，暫緩錄取，待查實并做出結(jié)論后再決定是否錄取或取消錄取資格。
擬錄取人員名單公示期滿不再進行遞補工作。
2、錄取
市公務員招考辦將公示后擬錄取人員名單報省公務員招考辦。省公務員招考辦會同省公安教育體制改革領導小組辦公室對報到學員的資格條件、身體條件進行復審,經(jīng)復審不符合報考條件的，取消其錄取資格。復審合格人員，按有關(guān)規(guī)定辦理公務員錄用手續(xù)。
省公務員招考辦將審定后錄取名單通知培訓院校，由培訓院校向被錄取人員下發(fā)入學通知書，被錄取人員憑錄取通知書到培訓院校報到。被錄取學員在規(guī)定時間內(nèi)不報到的，取消錄取資格。
3、管理
1、錄用學員入學后，須與省公安廳、定向單位和培訓學校簽訂培養(yǎng)協(xié)議。
2、學員學習培訓期限為2年，其中在培訓院校學習培訓1年，在定向單位實習1年。培訓院校須根據(jù)學員在校學習情況出具培訓鑒定，定向?qū)嵙晢挝豁毟鶕?jù)學員實習情況出具實習鑒定。
3、學員經(jīng)考試、考核合格的，由培訓院校頒發(fā)“貴州省人民警察培訓結(jié)業(yè)證書”和“新錄用人民警察培訓合格證書”。
4、定向單位在學員培訓期滿后，根據(jù)培訓學校提供的學習情況和實習表現(xiàn)情況進行考核，考核合格的按照簽訂協(xié)議派遣就業(yè)，并予以正式任職?？荚嚳己瞬缓细竦膶W員，取消錄用資格。
5、學員任職后在定向單位最低工作年限8年。
十一、工作要求及注意事項
?。ㄒ唬┘o律監(jiān)督
招考工作要主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照《公務員法》和《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)[2009]126號）文件規(guī)定處理。
咨詢電話：
0851-7987136（中共貴陽市委組織部公務員管理處）
0851-7989189（貴陽市人力資源和社會保障局）
0851-6797116（貴陽市公安局）
監(jiān)督電話：
0851-8129018（貴陽市人力資源和社會保障局監(jiān)察室）
其他招考單位咨詢電話見《貴陽市2011年法院、檢察院、公安（森林公安）、司法機關(guān)統(tǒng)一面向社會公開招考人民警察和人民警察學員咨詢電話一覽表》（附件6）。
?。ǘ┱袖浛荚嚥恢付荚嚪秶涂荚囉脮膊慌e辦任何培訓班。
?。ㄈ┰谡袖浉鳝h(huán)節(jié)中，國家公務員主管部門出臺新規(guī)定時，按新規(guī)定執(zhí)行。
?。ㄋ模┰谡袖涍^程中，市公務員招考辦發(fā)布的各項招考信息（如資格審查、減少或取消職位、職位名次等內(nèi)容）都將在貴陽人力資源和社會保障網(wǎng)和對外公開的媒體、網(wǎng)站上進行公布，請考生密切注意。媒體及網(wǎng)站公布的招考信息，因考生未閱而引起的后果由考生自負。
?。ㄎ澹┍敬握锌间浻霉ぷ魑幢M事宜，由市公務員招考辦研究確定。
