2、報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員按照招聘條件提供本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、報(bào)到證等原件和復(fù)印件一份，同底版白底彩色近期一寸免冠照片4張;并提供戶(hù)口本或戶(hù)籍證明原件和復(fù)印件一份。報(bào)考定向招錄職位的大學(xué)生村官，同時(shí)提供縣委組織部的有效證明。經(jīng)初審合格后，交考務(wù)費(fèi)90元，并填寫(xiě)《壽陽(yáng)縣事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名表》一式兩份。報(bào)考人員于5月8日至5月10日持身份證到原報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，考生都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。

　　3、實(shí)際聘用人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例不少于1∶3， 開(kāi)考比例以報(bào)考職位類(lèi)別為單位計(jì)算，達(dá)不到比例的相應(yīng)減少聘用職位。報(bào)名結(jié)束后，縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組將根據(jù)報(bào)考情況確定是否減少職位，如有減少職位情況，招聘領(lǐng)導(dǎo)組將通過(guò)壽陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布公告。取消職位的報(bào)考人員，可改報(bào)其它符合資格條件的職位，如考生不愿改報(bào)，由考試機(jī)構(gòu)全額退付考生 報(bào)考費(fèi)用。

　　三、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)

　　考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。

　　(一)筆試

　　采用閉卷方式進(jìn)行。

　　筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《申論》。

　　人民醫(yī)院醫(yī)療、麻醉、病理、放射、護(hù)理、藥學(xué)六個(gè)職位筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》(醫(yī)療、麻醉、病理、放射為執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試內(nèi)容，護(hù)理為執(zhí)業(yè)護(hù)師考試內(nèi)容，藥學(xué)為職業(yè)藥師考試內(nèi)容)。

　　筆試時(shí)間：5月12日。

　　上午：9：00—11：00公共基礎(chǔ)知識(shí)

　　下午：14：30—17：00申論(人民醫(yī)院醫(yī)療、麻醉、病理、放射、護(hù)理、藥學(xué)六個(gè)職位考《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》)

　　筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　筆試成績(jī)按《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《申論》或《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》成績(jī)各占50%的比例合成(即：筆試成績(jī)=公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×50%+申論(專(zhuān)業(yè)知識(shí))成績(jī)×50%)。筆試結(jié)束后，計(jì)算出筆試成績(jī)并排名。全日制碩士研究生以上學(xué)歷，符合免筆試者，直接進(jìn)入面試階段。 來(lái)源(二)面試

　　以筆試成績(jī)的高低，按照錄用人數(shù)與面試人數(shù)1∶2的比例確定面試人員。分別以報(bào)考職位類(lèi)別為單位排名。同一職位與最后一名入圍者筆試成績(jī)相同的，可共同列入該職位面試人員名單。

　　免筆試的全日制碩士研究生以上學(xué)歷人員的面試，面試成績(jī)達(dá)到60分及以上者入闈，按成績(jī)由高到低占用招聘名額。

　　四、考察和體檢

　　1、確定考察對(duì)象。以筆試、面試成績(jī)分別占60%、40%的比例，計(jì)算出總成績(jī)(總成績(jī)采取百分制，總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%)，然后以總成績(jī)的高低，按實(shí)際聘用人數(shù)與考察人數(shù)1：1的比例確定考察對(duì)象。同一職位與最后一名總成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高者為先。

　　2、 考察?？疾旃ぷ饔煽h招聘領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一安排進(jìn)行?？疾靸?nèi)容包括：政治思想、道德品質(zhì)、歷史情況等，重點(diǎn)審查其現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)?？疾熘幸獙?duì)入闈人選的出生時(shí)間、學(xué)歷、學(xué)位以及戶(hù)籍等相關(guān)材料進(jìn)行復(fù)核，審核人事檔案，發(fā)現(xiàn)證件系偽造或報(bào)名時(shí)提交的個(gè)人信息材料與實(shí)際情況不相符者，取消其聘用資格，并且三年內(nèi)不準(zhǔn)參加壽陽(yáng) 縣組織的招考。