四、考核

　　根據(jù)綜合成績(jī)(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%)按從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定考核人員，由用人單位按照事業(yè)單位招聘用人相關(guān)規(guī)定及內(nèi)容進(jìn)行考核，如考核不合格者，不予聘用。

　　五、體檢

　　考核合格人員到指定醫(yī)院體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，如體檢不合格者，不予聘用。

　　六、公示

　　用人單位對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　七、工作紀(jì)律

　　(一)考生必須提供符合規(guī)定與招聘崗位相符的證件并服從國(guó)家和省的人事管理規(guī)定，對(duì)違反紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格。

　　(二)遵守回避規(guī)定。工作人員與應(yīng)試考生有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的，實(shí)行回避。

　　(三)遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密。工作人員應(yīng)做到：不向任何人透露考試的相關(guān)信息;不談?wù)撋婕邦}目、題型、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等話(huà)題;不記錄、傳播、泄露試卷內(nèi)容。

　　(四)工作人員認(rèn)真履行好職責(zé)，招聘工作做到信息公開(kāi)，過(guò)程公開(kāi)，結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

　　(五)嚴(yán)格招聘考試的命題管理，加強(qiáng)試題的安全保密措施，對(duì)在考試和招聘工作中泄題、漏題及相關(guān)舞弊行為的人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按規(guī)定從嚴(yán)處罰。

　　八、其它事項(xiàng)

　　所有學(xué)生報(bào)到時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、相應(yīng)崗位要求的英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)及其它證書(shū)原件，畢業(yè)證的專(zhuān)業(yè)必須與崗位要求一致，否則不予聘用;學(xué)歷要求均為全日制學(xué)歷。

　　監(jiān)督電話(huà)：0871-7195226

　　云南省衛(wèi)生廳

　　二〇一二年元月四日