2020年海南外國語職業(yè)學院招聘公告（14人）
海南外國語職業(yè)學院2020年編制外合同聘用制崗位招聘公告
一、招聘崗位和人數
本次計劃招聘專任教師14名（其中馬來語、柬埔寨語、印尼語、阿拉伯語、緬甸語、老撾語、越南語、羅馬尼亞語、保加利亞語、克羅地亞語專業(yè)教師各1名，學前教育專業(yè)1名，中文專業(yè)2名，會計專業(yè)1名）,財務處財務會計人員2名，宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部宣傳工作人員1名，學生處心理咨詢師1名，共計18名。具體崗位見附件3。
二、招聘對象和范圍
本次面向全國范圍招聘已取得相關學歷學位及符合報名崗位條件要求和本方案其他要求的人員。
三、招聘條件
（一）基本條件
1. 應聘人員應同時具備的條件
?。?）具有中華人民共和國國籍；
?。?）遵守國家法律、法規(guī)，無違法、違紀行為；
?。?）具有良好的品行，熱愛教育事業(yè)；
（4）身體健康，符合規(guī)定的體檢標準；
?。?）在職人員近兩年年度考核均為稱職及以上；
?。?）委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意；
?。?）符合各招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件。
2.有下列情況之一者，不得報考
（1）曾受過各類刑事處罰的；
（2）曾被開除公職的；
（3）有違法、違紀行為正在接受審查的；
（4）尚未解除黨紀、政紀處分的；
?。?）按照有關規(guī)定應當回避的；
?。?）違反有關規(guī)定不適宜報考的。
（二）崗位條件
符合崗位所需要的專業(yè)、學歷、學位等其他條件，具體見附件3。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
學院通過官方網站及其他招聘網站公開發(fā)布招聘信息。
（二）組織報名
1. 報名時間和方式
（1）報名時間
報名時間截止至2020年3月6日18∶00。
（2）報名方式
本次招聘采取網上報名的方式，應聘人員如實填寫《海南外國語職業(yè)學院招聘人員報名登記表》及《海南外國語職業(yè)學院招聘人員信息表》，連同相關證書掃描件發(fā)至招聘郵箱：hwy_zp@vip.163.com。
2.報名所需材料
（1）《海南外國語職業(yè)學院公開招聘信息表》和《海南外國語職業(yè)學院公開招聘報名表》（見附件），提供可編輯的excel/word文檔。
?。?）提供崗位所要求的材料掃描件：身份證（正反）、本科及以上各學段畢業(yè)證、學位證、學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》（境外留學人員需提供教育部留學服務中心認證書）、職稱證書、中共（預備）黨員證明。屬在編在崗人員的，需提交原單位同意報名的證明。要求有工作經歷的崗位，應聘人員應提供與單位簽訂的勞動合同或工作證明及年度考核表。
3. 報名要求
?。?）應聘郵件主題和附件的文件名須按以下格式書寫：“應聘崗位+姓名+學歷學位+所學專業(yè)”，未按要求書寫的郵件視為無效郵件；未滿最低服務年限的在編在崗人員，需提供所在單位出具的同意報考證明。
?。?）應聘人員所提交的材料必須真實、準確，如有不符合事實或弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經查實弄虛作假的，將取消聘用資格和辦理相關解聘手續(xù)。
?。?）每名應聘人員只能報考一個崗位。報名時必須使用第二代身份證上的個人信息，不得用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致，多報將取消報名資格。
（4）應聘人員應留意學院官網上發(fā)布的資格審查結果，保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便臨時通知有關事宜，否則，承擔由此引起的一切后果。
（三）資格審查
招聘領導小組辦公室組織對應聘人員進行資格審查，確定筆試人員名單。崗位招聘計劃數與應聘該崗位經初審符合條件人數的比例原則上不低于1:3方可組織筆試。對于我院緊缺專業(yè)，且難以形成競爭的崗位，經招聘領導小組批準后，可適當降低開考比例或不設開考比例。資格審查結果將在報名結束后10天內公布。（由于當前疫情特殊時期，也可能適當延后。）
（四）組織考試
考試包括筆試和面試（含技能測試等），各為100分制，分別占綜合成績的50％和50％。
1.筆試
?。?）筆試形式：采取閉卷方式。
（2）筆試內容：專業(yè)知識和公共基礎知識（包括政治理論、教育學、心理學、管理學等）。本次筆試不指定復習用書，不開辦也不委托任何機構舉辦輔導班。
?。?）筆試時間及地點：待定。
（4）筆試成績公布時間：筆試結束后的3個工作日內。
（5）筆試合格分：不低于參加筆試人員的筆試平均分。
（6）筆試成績及分數線公示時間：3天。
2.資格復審
?。?）資格復審時間：另行通知
?。?）資格復審地點：另行通知
（3）應聘人員須攜帶報名要求的各材料原件，在規(guī)定時間內到指定地點進行資格復審。
?。?）學院可取消下列應聘人員面試資格：
①未按要求進行資格審查的；
?、诓荒芴峁蛯徱蟮脑?，或材料不齊全、不清晰的；
③復審材料與報名提供材料信息不一致的；
?、軓蛯彶牧洗嬖谄渌环蠉徫灰蟮?。
3.面試
?。?）面試內容：崗位知識和綜合素質。
（2）面試形式：采取結構化面試、專業(yè)知識測試、實際操作。
（3）面試人員確定：按照筆試成績排名以1:3的比例確定面試人選。如筆試合格人員不足1:3的比例，則以筆試合格人員實際人數進入面試。
?。?）面試考官安排：面試考官為5人，從學院考官庫中抽調人員組成。
?。?）面試合格分為70分，成績未達到合格分數線的不予聘用。
?。?）面試時間和地點：待通知。
?。?）面試成績公布：現場公布。
?。?）遞補：因聘用人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產生的空缺，可按照筆試成績從高分到低分依次遞補，遞補名單于面試前3天向社會公布。
?。?）考生必須憑居民身份證和準考證進入考場。
（五）體檢及考察
按各崗位擬招聘人數1:1的比例，根據綜合成績從高分到低分（綜合成績相同的，則根據筆試成績確定排名）確定體檢人選。未參加體檢、體檢不合格或體檢結果造假的人員取消聘用資格，所空缺的崗位，可在應聘同一崗位且達到面試合格分數線的人員中，按綜合成績從高至低依次遞補。
體檢合格的，進入考察環(huán)節(jié)。主要對考察人選的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績以及遵紀守法等情況進行考察，不符合要求的，將不予聘用。
（六）公示
學院招聘工作領導小組根據體檢及考察情況，確定擬聘用人員，并將擬聘用人員進行公示，公示時間為7個工作日。公示期間存在爭議的，由學院進行調查處理。公示期滿，沒有異議的，確定為聘用人員。
因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，經學院招聘工作領導小組研究，可從應聘同一崗位且面試成績達到合格分數線的應聘人員中，按綜合成績從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。
1.考察不符合要求的；
2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；
3.擬聘人選公示結果影響聘用的。
五、聘用期間待遇
本次招聘為編制外合同制聘用，學院與聘用人員簽訂勞動合同，聘用期間的待遇，參照學院同類編制內聘用人員待遇執(zhí)行。
六、其他事項
聯(lián)系人：海南外國語職業(yè)學院組織人事處于老師
聯(lián)系電話：0898-63297741
電子郵箱：hwy_zp@vip.163.com
?。ㄗⅲ阂蛞咔閷W院正式開學時間尚未確定，如有問題，可通過郵件咨詢。）
附件: 1.海南外國語職業(yè)學院招聘人員報名登記表
海南外國語職業(yè)學院
2020年2月17日
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