2020年湖北省竹山縣公開招聘義務教育學校教師公告（211人）

　　經縣委、縣政府同意，省、市、縣編制、人社等部門核準，竹山縣2020年公開招聘義務教育學校教師211名。現(xiàn)將有關招聘信息發(fā)布如下：

　　一、注意事項

　　1.報名網址：湖北省教育考試院網

　　(http://nc.hbea.edu.cn/news/default.aspx)

　　2.網上報名時間：2020年6月29日-7月3日

　　3.咨詢電話：0719-4220153(竹山縣教育局人事股)

　　4.特別提示：《湖北省2020年全省義務教育學校教師招聘考試專欄》和《湖北省2020年公開招聘義務教育學校教師公告》(待《湖北省教育考試網》更新)。

　　二、崗位及數(shù)量

　　竹山縣2020年義務教育學校公開招聘教師211名。含：新機制教師18名(初中語文18名);自主招聘教師(地方計劃)193名，其中：初中學段66名(數(shù)學20名、英語15名、政治8名、物理5名、化學5名、生物5名、地理8名)，小學學段127名(語文30名、數(shù)學30名、英語25名、信息技術10名、體育10名、音樂4名、美術11名、科學7名)。具體崗位如下：

　　(一)新機制招聘崗位及數(shù)量

     （二）自主招聘（地方計劃）崗位及數(shù)量

     1.初中學段

     2.小學段

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.思想政治素質好，擁護黨的路線方針政策，具有全心全意為人民服務的宗旨意識，遵紀守法，品行端正;

　　2.有理想、有追求、責任感強，愛教敬業(yè)，樂于奉獻;

　　3.學習成績優(yōu)良，身心健康，具有符合教師崗位的專業(yè)能力，有較好的表達能力和較強的綜合素質;

　　(二)新機制教師招聘需同時符合以下條件

　　1.應具有大學本科及以上學歷(獲得學歷、學位);

　　2.持有相應學段教師資格證書，持有高學段教師資格證人員可以報考低學段的崗位，其中2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，可放寬至2021年底前取得教師資格考試成績合格證明。

　　3.年齡應在30周歲以下(即1989年6月1日以后出生)。資教生(含特崗生)、“三支一扶”服務期滿人員報名參加考試的，年齡可放寬至35周歲以下(即1984年6月1日以后出生)。報考國家或省定的扶貧開發(fā)工作重點縣(市、區(qū))、武陵山、大別山、秦巴山、幕阜山連片特困地區(qū)所屬縣(市、區(qū))的，年齡可放寬至40周歲以下(即1979年6月1日以后出生)。

　　(三)自主招聘教師須同時符合以下條件

　　1.報考初中崗位具有大學本科及以上學歷;報考小學崗位須具有普通高校全日制?？萍耙陨蠈W歷，其中信息技術、體育、音樂、美術學科要求專業(yè)對口，音樂學科學歷可放寬至?？?

　　2.持有教師資格證書(其中2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，可放寬至2021年底前取得教師資格考試成績合格證明);

　　3.年齡在30周歲以下(即1989年6月1日以后出生)。資教生(含特崗生)、“三支一扶”服務期滿人員報名參加考試的，年齡可放寬至35周歲以下(即1984年6月1日以后出生)。

　　(四)有下列情況之一的不受理報考

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.曾被開除公職的; 3.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可不受理報考的人員;

　　4.竹山縣中小學?，F(xiàn)在編教師。

　　四、報考程序及步驟

　　本次公開招聘工作采取統(tǒng)一網上報名、筆試全省統(tǒng)一組織、縣(市、區(qū))組織面試的方式進行。

　　(一)網上報名(2020年6月29日至7月3日)

　　1.本次招聘考試的報名、繳費、準考證(報名登記表)打印均通過湖北省教育考試院網(http://www.hbea.edu.cn/)進行，報名費按照我省公務員和事業(yè)單位公開招聘人員考試費標準執(zhí)行，筆試每人每科按50元收取，合計100元/人，面試收費標準為每人每次50元，符合享受減免考務費條件的考生按有關規(guī)定辦理減免手續(xù)。

　　2.報考人員請于2020年6月29日9:00至7月3日8:00登錄湖北省教育考試院網進入教師招聘考試報名系統(tǒng)，按照系統(tǒng)提示進行注冊報名。報名時，報考人員應仔細閱讀招聘公告和誠信承諾書，如實填寫有關信息。

　　3.2020年湖北省義務教育學校教師公開招聘實行“崗位計劃編制到校，考生志愿填報到縣”的方式進行，即：崗位計劃和人員編制核定到學校，考生報名志愿分類別分學段分學科填報到縣，報考人員只能選擇一個崗位報名。報名與考試均使用二代身份證，報考人員上傳本人近期免冠正面電子證件照片(jpg格式、兩寸、20KB以下)。

　　4.報名期間，各崗位報名情況在考生報名系統(tǒng)定期更新。

　　5.網上報名成功后，需筆試崗位報考人員應于筆試

　　考前一周登錄湖北省教育考試院網下載打印筆試準考證以備赴考。

　　(二)統(tǒng)一筆試(暫定2020年8月8日)

　　1.筆試內容：分為教育教學專業(yè)知識和綜合知識兩科，分別由省教育考試院和省人事考試院組織命題。

　　教育教學專業(yè)知識科目分學段、分學科命題，根據(jù)教學需要和招聘條件，以學科專業(yè)知識為主要內容。

　　綜合知識科目涵蓋政治、經濟、法律、科技、歷史、時事、英語、計算機等方面的知識，同時考察考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調、心理素質。

　　教育教學專業(yè)知識、綜合知識兩科滿分各為100分，考生的筆試成績?yōu)榻逃虒W專業(yè)知識考試成績×70%+綜合知識考試成績×30%。

　　根據(jù)《湖北省“三支一扶”高校畢業(yè)生服務期間和服務期滿有關政策的意見》(鄂人社發(fā)[2010]36號)精神，參加“三支一扶”計劃服務期滿且考核合格的高校畢業(yè)生(含資教生、特崗生)，筆試成績加5分。

　　2.筆試時間：暫定2020年8月8日8∶30--11∶50 。筆試地點詳見準考證。筆試考務工作由省教育考試院負責組織，省直相關部門組織巡視并指導各地開展巡視工作。

　　筆試成績于9月初在湖北省教育考試院網公布，屆時考生可登錄報名系統(tǒng)查詢筆試成績。

　　(三)面試

　　1.面試初步人選確定。分學段分學科按筆試成績從高到低，按擬聘人數(shù)1：3的比例確定面試初步人選。面試初步人選不足1：3的，可不核減崗位，通過劃定面試成績合格線，經考核后決定是否錄用。面試初步人選低于該學科招聘計劃的，將該學科剩余招聘計劃調劑到報考人數(shù)較多的學科崗位，并向社會公布。

　　2.面試資格審查。由縣教育局會同縣人社局進行面試資格審查。面試初步人選參加資格審查時，需提供相應證件原件及復印件。具體材料為：筆試準考證、二代身份證、學歷證書、學位證書、教師資格證書(其中2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，可放寬至2021年底前取得教師資格考試成績合格證明)、與筆試準考證同底照片2張及招聘崗位所要求的其它資料。

　　資格審查合格的考生，由縣教育局、縣人社局根據(jù)有關規(guī)定發(fā)放《湖北省2020年農村義務教育學校教師公開招聘面試通知書》，確認為面試正式人選。面試初步人選不按指定的時間地點參加資格審查視為自動放棄，取消面試審查資格。在面試資格審查期間，出現(xiàn)自動放棄或資格審查不合格情況的，審查人員應注明事由并簽字，經縣教育局、縣人社局分管領導簽字存檔備查(如考生在現(xiàn)場，應由考生簽字確認)后，依該學段該學科筆試成績從高到低依次遞補。

　　3.制定面試工作方案。面試初步入圍人選名單下發(fā)后，縣教育局會同人社局制定面試工作方案上報市教育局、市人社部門核準。

　　4.面試。面試重在測試教育教學能力，考察考生的專業(yè)素質和課堂教學能力，主要以講課的方式進行。面試成績滿分為100分。面試考官以異地選派為主，面試分數(shù)應當場向考生公布并由考生簽名確認。

　　五、確定考察、體檢人選

　　考生的考試綜合成績?yōu)楣P試成績×40%+面試成績×60%,根據(jù)綜合成績從高到低，按招聘崗位1:1的比例確定考察、體檢人選?？忌煽儽Ａ魞晌恍?shù)，如綜合成績末位出現(xiàn)相同的，以面試成績高者優(yōu)先。

　　六、考察、體檢

　　考察采取函調形式進行，主要了解其在校期間、待業(yè)期間或工作期間的綜合表現(xiàn)，考察對象須在考察前將個人檔案及相關材料提交到縣教育局。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，統(tǒng)一到指定醫(yī)院集中參加體檢，費用由考生自行負擔?？疾?、體檢合格者確定為擬聘用人員?？己恕Ⅲw檢不合格者或出現(xiàn)自動放棄的，根據(jù)綜合成績由高到低依次遞補。

　　七、公示與聘用

　　1.公示：對擬聘用人員公示5個工作日。公示期間，設立舉報電話(縣人社局：4224621;縣教育局：4220153)，接受社會監(jiān)督。

　　2.聘用：根據(jù)崗位擬聘人數(shù)按考試綜合成績由高到低依次選崗。崗位確定后，對公示無異議者簽訂《聘用合同》，辦理編制、工資起薪手續(xù)。2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生，未能在2021年底前取得教師資格考試成績合格證明的，解除聘用合同。約定最低服務期限為3年，聘用人員在最低服務期內自動離崗或辭職的記入本人誠信檔案。

　　2020年6月5日

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