2021年福建省龍巖城市發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘11人公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上報名時間為2021年8月27日至9月10日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多國企資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　龍巖城市發(fā)展集團(tuán)有限公司成立于2009年8月，為龍巖市屬國有企業(yè)集團(tuán)公司之一，是一家集城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、運營、維護(hù)，城市片區(qū)綜合開發(fā)，城市公共服務(wù)運營，建筑材料生產(chǎn)經(jīng)營，生態(tài)環(huán)境保護(hù)與治理等業(yè)務(wù)板塊為一體的城市建設(shè)綜合運營服務(wù)集團(tuán)公司?，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬公開招聘(遴選)集團(tuán)及所屬企業(yè)工作人員數(shù)名，具體事項如下：

　　一、公開招聘崗位及任職資格條件

　　見附件1

　　注：上述任職資格條件中的專業(yè)要求以《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2021年)》為準(zhǔn)。

　　二、公開遴選崗位及任職資格條件

　　見附件2

　　注：上述任職資格條件中的專業(yè)要求以《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2021年)》為準(zhǔn)。

　　三、報名條件

　　除滿足上述的任職資格條件外，報名者還需滿足以下基本條件：

　　(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛中國特色社會主義，政治思想合格;自覺增強(qiáng)“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”;遵守憲法和法律，品德端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　(二)身體健康，具有履行職責(zé)的身體條件;

　　(三)無黨紀(jì)、政務(wù)處分，無刑事犯罪記錄;

　　(四)具有較強(qiáng)的開拓、統(tǒng)籌、決策能力，有良好的溝通、表達(dá)、交流能力，有團(tuán)隊合作精神及敬業(yè)精神，具有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新精神，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感;

　　(五)吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，服從公司崗位分配安排;

　　(六)有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

　　2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

　　3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　5.在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開考試中因違紀(jì)違規(guī)行為被記入考生誠信檔案，且記錄期限未滿的人員;

　　6.現(xiàn)役軍人、普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生各類定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生;

　　7.未滿約定最低服務(wù)年限的;

　　8.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘為國有企業(yè)工作人員的其他情形的人員(如被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關(guān)部門列為失信被懲戒對象等)。

　　四、招聘(遴選)程序

　　公開招聘(遴選)工作按公開報名、資格審查、組織考試、健康體檢、組織考察、研究公示等步驟進(jìn)行。

　　(一)公開報名

　　1.報名時間：2021年8月27日8:30起至9月10日18:30止(正常上班時間)，逾期恕不受理。

　　2.報名方式：采用數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)報名系統(tǒng)(http://er.vlongyan.cn)。本系統(tǒng)報名采用任職資格承諾制，考生根據(jù)報名系統(tǒng)提示，進(jìn)入自查自審任職資格條件承諾界面，確認(rèn)符合報名條件后提交報名并繳費，即報名成功。報名成功后需按要求將報名材料發(fā)送至指定電子郵箱：lycfjtzp@163.com，招聘(遴選)工作小組將在面試前對擬進(jìn)入面試的考生進(jìn)行資格審查。

　　聯(lián)系人：陳先生 聯(lián)系電話：0597-3298261

　　3.每位考生只能報考其中一個崗位。

　　4.在資格審查環(huán)節(jié)，報名人員應(yīng)按要求提供以下材料：

　　(1)《龍巖城市發(fā)展集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員報名表》1份(見附件1)。

　　(2)本人身份證(或戶籍證明)、學(xué)歷、學(xué)位、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)職稱(職務(wù))資格證書。

　　(3)學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)學(xué)籍在線驗證報告;

　　(4)崗位任職資格條件要求的“工作經(jīng)歷(驗)”，應(yīng)聘人員須提供下列證明材料之一：

　?、倥c任職資格條件中要求的工作年限相吻合的聘用(勞動)合同(合同中需體現(xiàn)出從事的崗位名稱;若未體現(xiàn)，則無法證明具備任職資格條件中要求的相關(guān)工作經(jīng)驗);

　?、谒趩挝蝗耸虏块T提供的具體工作崗位及工作年限證明(需加蓋公章);

　　③所在單位人力資源系統(tǒng)內(nèi)顯示的應(yīng)聘人員的工作履歷信息;

　?、芷渌軌虺浞肿C明工作經(jīng)歷(驗)的證明材料等。

　　(注：崗位資格條件要求的工作經(jīng)歷(驗)年限可以合并計算。全日制普通教育期間的社會實踐經(jīng)歷(含兼職工作、實習(xí)等)，不能視為工作經(jīng)歷(驗)。證明中的工作經(jīng)歷截止時間為2021年8月31日。)

　　(5)滿足任職資格的其它證明材料;

　　(6)近期免冠照片1張;

　　(7)報名成功后，需將所有材料掃描收集至1個PDF文檔內(nèi)，并以“城發(fā)集團(tuán)-崗位代碼-姓名”命名發(fā)送至電子郵箱：lycfjtzp@163.com。

　　(二)資格審查

　　招聘(遴選)工作小組組織對照任職資格條件對擬進(jìn)入面試的考生進(jìn)行資格審查，考生應(yīng)提供報名時對應(yīng)的原件。

　　公開遴選崗位遴選人數(shù)與資格審查通過人數(shù)比例需達(dá)1:2;公開招聘的正式用工崗位原則上招聘人數(shù)與資格審查通過人數(shù)比例需達(dá)1:3，未達(dá)到時，需由公開招聘(遴選)工作小組研究是否開考或等比例減少招聘人數(shù)。

　　報考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本次公開招聘(遴選)考試工作的有關(guān)規(guī)定，核對本崗位報考條件;對所提供的資料與報考崗位條件設(shè)置要求是否相符自行判斷，提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。

　　對考生資格審核貫穿招聘(遴選)全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合公告規(guī)定或不符合招聘(遴選)崗位資格條件或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)，立即取消報考人員考試、聘用資格或解除聘用合同。

　　(三)組織考試

　　1.考試形式為：面試。

　　面試為結(jié)構(gòu)化或半結(jié)構(gòu)化面試，主要測試報考人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。由用人單位組織5-7名面試評委，面試評委面試現(xiàn)場當(dāng)場打分，采取去掉一個最高分和一個最低分后，求平均分的方法得出考生面試成績。

　　2.考試總成績的計算。

　　總成績=面試成績*100%。

　　同一崗位的報考者面試成績相同時，名次排列按面試未去掉最高分和最低分的所有評委合計分高低確定;若未去掉最高分和最低分的所有評委合計分再次相同時，名次排列按去掉最高分和最低分后有效分?jǐn)?shù)中的最高分高低確定，以此類推?？忌嬖嚦煽儜?yīng)達(dá)70分及以上，方可進(jìn)入下一招聘程序。

　　3.考試時間和地點

　　本次筆試、面試的時間及地點由龍巖人才發(fā)展集團(tuán)有限公司或龍巖城市發(fā)展集團(tuán)有限公司另行通知，請考生保持通訊暢通。

　　根據(jù)重點場所“三碼聯(lián)查”原則，考試時考生健康碼需為綠碼、行程碼需14天內(nèi)未到訪過中高風(fēng)險地區(qū)所在的城市或重點區(qū)域、疫苗接種碼為接種新冠疫苗兩針，不符合規(guī)定的，不得參加考試。

　　(四)健康體檢

　　根據(jù)各崗位最終考試總成績排名從高至低，以崗位擬招聘人數(shù)1：1比例確定體檢對象。體檢參照《人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，體檢費用個人自理。如參加體檢人員放棄體檢或體檢不合格或體檢合格自愿放棄的，按總成績排名依次遞補(bǔ)。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的應(yīng)聘者，取消聘用資格。

　　(五)組織考察

　　對體檢合格的報考人員，確定為考察人選，由用人單位組織對每個職位候選人進(jìn)行考察或背景調(diào)查，提出聘用職位的建議人選。用人單位重點考察確定人選有無違法犯罪、有無違反綜治、銀行征信問題及個人綜合表現(xiàn)和個人檔案進(jìn)行審核等。

　　(六)研究公示

　　經(jīng)研究確定的擬聘用人員，在e龍巖、龍巖人才發(fā)展集團(tuán)有限公司官網(wǎng)及微信公眾號等媒體網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個工作日，接受干部群眾監(jiān)督。對有違反國家法律、法規(guī)、政策的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，用人單位有權(quán)不予聘用。

　　五、員工管理和待遇

　　(一)本次招聘(遴選)錄用人員由用人單位根據(jù)工作需要安排工作單位、工作崗位、工作地點，被錄用人員須服從用人單位的安排。

　　(二)試用期滿且經(jīng)考核合格者，正式聘用，聘用人員待遇標(biāo)準(zhǔn)按各用人單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期考核不合格者不予聘用。

　　(三)聘用人員應(yīng)遵守國家有關(guān)的法律、法規(guī)、政策的規(guī)定及企業(yè)相關(guān)規(guī)章制度。入職前，積極收回外掛證書，不參與職稱及執(zhí)(職)業(yè)資格證書外借單位的經(jīng)營管理等兼職活動，因職稱及執(zhí)(職)業(yè)資格證書外借而產(chǎn)生的一切法律后果由本人承擔(dān)。

　　(四)錄用人員待遇按用人單位薪酬方案執(zhí)行。

　　六、其他事項

　　(一)關(guān)注e龍巖、龍巖人才發(fā)展集團(tuán)官網(wǎng)及微信公眾號，有關(guān)考試的動態(tài)將在上述渠道發(fā)布。

　　(二)報考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。無法聯(lián)系造成影響招聘的，后果由報考人員自負(fù)。

　　(三)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》執(zhí)行。

　　(四)整個招考工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，招聘(遴選)全過程接受相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門人員的監(jiān)督。

　　(五)擬聘用人選如在考察、體檢、公示或聘用等過程自愿放棄的，由招聘(遴選)工作小組研究是否遞補(bǔ)人員。

　　(六)本公告僅適用于本次公開招聘(遴選)工作，未盡事宜由龍巖人才發(fā)展集團(tuán)有限公司和龍巖城市發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋，必要時另行補(bǔ)充通知。

　　附件1：龍巖城市發(fā)展集團(tuán)有限公司所屬企業(yè)公開招聘崗位及資格條件表

　　附件2：龍巖城市發(fā)展集團(tuán)有限公司所屬企業(yè)公開遴選崗位及資格條件表

　　附件3：龍巖城市發(fā)展集團(tuán)有限公司所屬企業(yè)公開招聘（遴選）工作人員報名表

　　龍巖人才發(fā)展集團(tuán)有限公司

　　2021年8月26日