2022年建信金融科技有限責任公司校園招聘春季補錄100人公告已經公布，具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多銀行資訊請關注華圖在線招考資訊。

　　建信金融科技有限責任公司是中國建設銀行的金融科技子公司，于2018年4月18日在上海市浦東新區(qū)成立，注冊資本17億元，總部位于上海，員工規(guī)模逾7000人。作為首家國有大型商業(yè)銀行設立的金融科技公司，建信金科傳承了三十年的科研力量，以建行“新金融”戰(zhàn)略和“新一代”系統(tǒng)為發(fā)展核心，運用人工智能、區(qū)塊鏈、云計算、大數(shù)據(jù)、量子計算等前沿技術，在基礎技術、行業(yè)應用、咨詢顧問、數(shù)字化運營等領域，成功構建了成熟和系統(tǒng)的金融科技核心能力。目前，建信金科搭建“北斗七星”7大基礎技術平臺，打造了安全可控的金融級技術基座，擁有多項金融應用能力和多套社會化解決方案，同時具備業(yè)務+技術的復合型專家咨詢顧問能力、互聯(lián)網營銷能力和平臺型運營能力，助力建行、賦能同業(yè)、服務政府和社會。

　　在中國社會數(shù)字化轉型的大背景下，建信金科將積累的金融科技能力成功應用于場景實踐中——與建行一起協(xié)助政府打造智慧政務平臺，提升政府公共服務能力和社會治理水平;以金融科技支持建行打造國際性現(xiàn)代商業(yè)銀行，并賦能金融機構同業(yè)IT治理與經營管理;為企業(yè)數(shù)字轉型提供信息化、智能化技術，服務企業(yè)全生命周期;深入智慧出行、智慧養(yǎng)老、智慧社區(qū)和美麗鄉(xiāng)村等多個民生場景。隨著數(shù)字化新時代的到來，數(shù)字科技不僅將深刻地改變金融業(yè)，也是推動國家和社會進步的源動力。作為“新金融”體系的科技推動者和生態(tài)連接者，建信金科將持續(xù)助力中國建設銀行集團加快“新金融生態(tài)體系”構建，用科技賦能“數(shù)字中國”建設，讓金融更簡單，讓金融科技盡其所能。

　　建信金科實行公開透明、富有活力的人才發(fā)展機制，為各專業(yè)方向的人才提供暢通的職業(yè)發(fā)展通道和廣闊的成長空間。為滿足公司綜合化經營對高素質人員的需求，建信金科面向各高等院校招聘應屆畢業(yè)生?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位

　　(一)工作崗位

　　將從事人工智能類、大數(shù)據(jù)研發(fā)類、創(chuàng)新研發(fā)類、測試及項目管理類、軟件開發(fā)類、技術運維類、數(shù)據(jù)分析類、業(yè)務及產品類等工作。

　　(二)工作地點：上海、北京、廣州、深圳、武漢、成都、廈門等

　　(三)招聘計劃：共計100人，分布在如下各部門：

　　1. 公司總部(工作地點：上海/北京)

　　2. 八大事業(yè)群

　　北京事業(yè)群(工作地點：北京)

　　上海事業(yè)群(工作地點：上海)

　　廈門事業(yè)群(工作地點：廈門)

　　廣州事業(yè)群(工作地點：廣州)

　　成都事業(yè)群(工作地點：成都)

　　深圳事業(yè)群(工作地點：深圳)

　　武漢事業(yè)群(工作地點：武漢)

　　廣州數(shù)字金融研發(fā)事業(yè)群(工作地點：廣州)

　　3.多個直屬中心

　　實施管理中心(工作地點：北京)

　　基礎技術中心(工作地點：北京/廈門)

　　金融科技與創(chuàng)新中心(工作地點：北京)

　　Big Data中心(工作地點：北京/廈門/上海)

　　產品經營中心(工作地點：上海/北京/廣州/成都/武漢)

　　交付事業(yè)部(工作地點：北京/上海)

　　智能云事業(yè)部(工作地點：武漢/北京/上海)

　　4. 分/子公司

　　蘇州子公司(工作地點：蘇州)

　　河南子公司(工作地點：鄭州)

　　江蘇分公司(工作地點：南京)

　　山西分公司(工作地點：太原)

　　二、招聘條件

　　應聘者須為具有境內外普通高等院校及以上學歷的2022年應屆畢業(yè)生。

　　境內高等院校應屆畢業(yè)生須在2022年7月31日之前畢業(yè)，報到時取得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學位證(包括在擇業(yè)期內可視同應屆畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù)的);境外院校歸國留學生應當在2021年1月至2022年7月之間畢業(yè)，并在報到時取得國家教育部出具的學歷(學位)認證。同時應滿足條件如下：

　　(一)具有中華人民共和國國籍。

　　(二)誠實守信，遵紀守法，品行端正。

　　(三)應聘者須為初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關系。

　　(四)具有正常履行工作職責的身體條件，符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》的相關規(guī)定;具備健康良好的心理素質。

　　(五)專業(yè)門類要求：

　　以計算機類、軟件工程類、數(shù)理統(tǒng)計類等理工類專業(yè)為主，同時需獲得理工科對應學位。

　　(六)具有良好的英語聽說讀寫能力。

　　(七)綜合素質較好，有IT科研或項目開發(fā)相關經驗、知名企業(yè)實習經歷優(yōu)先;獲得ACM、程序設計、數(shù)學建模競賽優(yōu)先考慮;獲得學習類、社會工作類獎學金優(yōu)先;擔任過學生干部，獲得過其他相關榮譽稱號者優(yōu)先。同時具有較強的學習能力、溝通能力和團隊合作精神。

　　(八)符合中國建設銀行親屬回避的有關規(guī)定。應聘者須如實說明與中國建設銀行集團、建信金融科技有限責任公司在職員工有無親屬關系，包括夫妻、直系親屬、三代以內旁血親、近姻親關系等情況。

　　三、招聘流程

　　包括報名、初選、考試、面試、體檢和錄用等環(huán)節(jié)。

　　(一)報名。本次招聘只接受網絡報名。應聘者登陸“中國建設銀行官網-誠聘英才-校園招聘-建信金融科技有限責任公司”主頁進行投遞。

　　(二)初選。我司將定期對應聘者進行初選，并確定參加考試人員名單。

　　(三)考試。初選通過人員將參加我司統(tǒng)一組織的考試，考試計劃在2022年3月開始分批次舉行，具體時間以筆試通知為準。

　　(四)面試和體檢。我司將組織考試通過人員面試和體檢。

　　(五)錄用。我司將擇優(yōu)錄用應聘者，并與之簽訂勞動合同。

　　四、相關說明

　　(一)報名過程中，應聘者可在校園招聘首頁上方點擊“常見問題”，并搜索相關問題，以進一步了解招聘官網的有關說明。

　　(二)應聘者需對其提供的應聘資料真實性負責。如與事實不符，我司有權取消其考試和錄用資格，由此導致的后果由應聘者自行承擔。

　　(三)筆試、面試、體檢、錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知和相關信息均通過網站、電子郵件、手機短信或電話等方式發(fā)布，請應聘者及時關注，并保持通訊暢通。

　　(四)在各招聘環(huán)節(jié)中，我司會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者;對未能進入下一環(huán)節(jié)的應聘者，我行不再發(fā)布通知。

　　(五)中國建設銀行有權根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

　　五、特別提示

　　我司組織的統(tǒng)一考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的假借銀行業(yè)招聘考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與我司考試無關。敬請廣大應聘者提高警惕，謹防上當受騙。

　　建信金融科技有限責任公司

　　二○二二年三月十四日

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