根據(jù)《紹興市上虞區(qū)機關事業(yè)單位編外聘用人員管理暫行辦法》(虞編辦〔2024〕43 號)文件規(guī)定，因工作需要紹興市上虞區(qū)圖書館計劃在上虞區(qū)范圍內(nèi)公開招聘編外用工2名。由于2025年2月25日發(fā)布公告后到報名截止日止報名人數(shù)不符合開考要求，現(xiàn)修改相關條件后發(fā)布補充公告如下：

　　一、招聘崗位及待遇

　　(一)招聘崗位(詳見附件)

　　(二)崗位待遇

　　按照《關于調整和規(guī)范機關事業(yè)單位編外用工收入待遇的通知》(虞政辦發(fā)〔2022〕46號文件)執(zhí)行。

　　二、招聘基本條件

　　1.思想政治素質好，擁護中國共產(chǎn)黨的領導和中國特色社會主義制度。

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，品行端正，有較強的事業(yè)心和責任感，作風正派，無不良記錄。

　　3.身體健康，具備完全民事行為能力及勞動能力，具有履行崗位職責的身體條件和工作能力。

　　三、招聘程序和辦法

　　(一)報名

　　1.報名時間。2025年3月5日至3月9日，逾期不再受理。

　　2.報名方式。采用網(wǎng)上報名。應聘人員登錄“上虞人才就業(yè)服務網(wǎng)”(http://www.syjob.com.cn)→點擊“考生網(wǎng)上報名入口”→點擊“注冊”，先對考生進行實名注冊→注冊完后，重新點擊“考生網(wǎng)上報名入口”→輸入用戶名、密碼、驗證碼后點擊“登錄”→選擇要報名的崗位→點擊我要報名→上傳所需的附件資料等。每位考生如實填報個人有關信息，如弄虛作假，取消報考資格。每人限報一個崗位，多報崗位取消報考資格。

　　人才就業(yè)服務網(wǎng)報名技術支持電話：82213247

　　3.報名資料。報名時須上傳本人身份證、戶口簿、學歷(學位)證書、職業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明等相關證件(證明)和近期免冠1寸正照。戶口簿需要戶主頁和本人頁?？忌鷪竺麜r應提供教育部學歷證書電子注冊備案表(可在中國高等教育學生信息網(wǎng)下載);留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。養(yǎng)老保險證明為“浙里辦”—社保—社保證明打印—個人社保證明—基本養(yǎng)老歷年參保證明。

　　4.根據(jù)網(wǎng)上報名情況，經(jīng)招聘單位資格初審后，報名人數(shù)不足招聘崗位1:3比例的，將酌情核減或取消該崗位招聘職數(shù)。

　　對符合招聘資格條件者，將由紹興市上虞大眾勞動事務代理(所)有限公司統(tǒng)一組織招聘考試，考試分筆試和面試兩部分。

　　(二)筆試:

　　1.筆試科目為《綜合基礎知識》，筆試滿分為100分，合格分為50分;

　　2.筆試準考證下載時間：2025年3月19日9時至3月21日24時，請考生密切關注上虞人才就業(yè)服務網(wǎng)上的考試信息，錯過考試的，責任由考生自己負責。

　　(三)面試

　　1.面試入圍人員根據(jù)筆試成績從高分至低分排序，按崗位職數(shù)1:3比例確定面試人選進入面試資格復審，復審時間、地點和所需資料另行通知。

　　面試入圍人員不足1:3比例的，按實際人數(shù)進行資格復審。

　　2.復審通過的考生參加面試，面試時請考生攜帶本人身份證原件和面試通知書。面試成績滿分為100分，面試成績合格分為60分。

　　3.招聘考試總成績由筆試成績和面試成績兩部分組成，筆試成績占40%、面試成績占60%。

　　4.筆試、面試復審、面試的時間、地點及成績等信息在上虞人才就業(yè)服務網(wǎng)(www.syjob.com.cn)上公告，考生應及時上網(wǎng)查詢成績和相關通知，考生在招聘全過程中需確保通訊工具暢通。

　　因考生未及時查詢上虞人才就業(yè)服務網(wǎng)上招聘過程中的相關信息或不能順利接收到短信提示，導致未能參加下一步招錄程序的，視作放棄。

　　(四)體檢、考察、聘用

　　1.體檢。按招聘職數(shù)1:1的比例從總成績高分到低分確定體檢入圍人員，如總成績相同，則筆試成績高者列前。參照公務員招聘錄用體檢標準對入圍人員進行體檢，體檢費用自己承擔。未在規(guī)定時間參加體檢的作自動放棄處理;首次體檢開始1個月內(nèi)不能按體檢程序完成和通過體檢的，視為自動放棄。自動放棄和體檢不合格的空缺指標按總成績從高到低依次遞補。

　　2.考察：對體檢合格人員由招聘單位進行考察，主要考察思想政治、道德品質、工作能力等現(xiàn)實表現(xiàn)，并開展政治審查?？疾旖Y束后，按規(guī)定進行公示，公示時間為5個工作日。考察不合格或考察通過后本人放棄的，按總成績從高到低依次序予以遞補(先體檢再考察)。

　　3.聘用：公示結束后，考生由招聘單位通知，與紹興市上虞大眾勞動事務代理(所)有限公司簽訂用工合同，實行勞務派遣，合同二年一簽，試用期為二個月。試用期考核不合格的，解除勞動合同。

　　四、其他有關事項

　　1.對報名人員所持證件、資料進行嚴格審查，凡應聘人員有偽造、假冒各種證件等弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，取消報名與聘用資格，并記入招聘誠信檔案。

　　2.應試者已與區(qū)內(nèi)外其他用人單位簽署了就業(yè)協(xié)議或聘用(勞動)合同，在辦理聘用手續(xù)時，不能提供解約或解聘證明書的，不予錄用;事后發(fā)現(xiàn)有上述情況的，紹興市上虞大眾勞動事務代理(所)有限公司有權解除合同。

　　3.考生本次總成績保留6個月，如出現(xiàn)已聘用的考生考入其他編制而辭職等，招聘單位為節(jié)約招聘成本，提高招聘效用，可通過招聘單位黨委(黨組、工委)討論同意后，在同崗位招聘人員中按總成績從高到低依次替補。

　　4.聘用人員派遣到崗后，須服從招聘單位的統(tǒng)一工作安排，納入招聘單位的統(tǒng)一日常管理。

　　本公告未盡事宜，由招聘單位負責解釋。

　　附件 招聘崗位表

　　紹興市上虞區(qū)圖書館

　　2025年3月5日

　　招聘崗位表

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