2025年南昌市專業(yè)森林消防支隊隊員招聘-南昌人才招聘網(wǎng)

　　2025年南昌市專業(yè)森林消防支隊隊員招聘公告

　　根據(jù)工作需要，按照《江西省政府辦公廳印發(fā)江西省地方專業(yè)森林消防隊伍建設(shè)管理辦法的通知》(贛府廳〔2020〕13號)文件精神，南昌市專業(yè)森林消防支隊擬招聘5名隊員，現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘人數(shù)及崗位

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具備中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法、法律和規(guī)章，擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法、作風正派，具有良好的政治素質(zhì)和社會責任感;

　　3.自愿從事森林消防、抗洪搶險、地質(zhì)災害、雨雪冰凍等突發(fā)事件的應急救援工作，能服從準軍事化管理、適應集體生活、聽從指揮，具有奉獻精神;

　　4.年齡為18周歲以上，30周歲以下，2007年3月1日(含)以前出生、1995年3月1日(含)以后出生;

　　5.身體和心理健康，五官端正，舉止大方，談吐清晰;

　　6.凈身高170cm(含)以上。

　　(二)優(yōu)先條件

　　同等條件下退役軍人，具備2年(含)以上消防工作經(jīng)歷，田徑中徑賽類項目二級運動員及以上者優(yōu)先錄用。

　　考生需在現(xiàn)場資審環(huán)節(jié)提供優(yōu)先條件材料，未提供者視為無優(yōu)先條件。

　　(三)有下列情況之一者，不予招聘

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　2.涉嫌違紀違法正在接受紀檢監(jiān)察機構(gòu)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　3.受處分未滿處分期限或者未滿影響期限的;

　　4.曾受過行政拘留、司法拘留處罰，或者被勞動教養(yǎng)、收容教養(yǎng)或收容教育的;

　　5.曾被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違法違紀被原單位辭退解聘的;

　　6.因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過行政處罰的;

　　7.有吸毒史和精神病史的;

　　8.編造、散布有損國家聲譽信息、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

　　9.本人或者家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

　　10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　11.在讀全日制普通高校生;

　　12.全市轄區(qū)內(nèi)在職專業(yè)森林消防隊員(即2025年3月31日前在職人員);

　　13.其他不宜進入專業(yè)森林消防隊伍的。

　　三、招聘程序

　　實行統(tǒng)一領(lǐng)導、統(tǒng)一報名、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一聘用的辦法，按照網(wǎng)上報名、體能測試、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢、考察、公示聘用的程序進行。

　　(一)網(wǎng)上報名

　　1.報名時間：2025年3月28日10:00至4月15日12:00，繳費截止時間為報名結(jié)束當日15:00。

　　2.報名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報名方式，報考人員于報名期內(nèi)登錄南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)，選擇相應欄目，進入報名系統(tǒng)，按要求填寫相應信息并上傳本人身份證、畢業(yè)證、相關(guān)證明(黨員證明、退伍證、經(jīng)歷證明等)、本人的電子照片等材料，并如實填寫本人身高信息。

　　3.報名費為50元/人，網(wǎng)上繳費人數(shù)為最終報名人數(shù)，未完成網(wǎng)上繳費的考生，視為報名無效。另外棄考者，身高、資審不符者報名費不予退回。

　　4.體能測試準考證打印時間：2025年4月17日10:00至4月19日8:00。

　　(二)體能測試

　　1.測試項目：100米跑、引體向上、俯臥撐、3000米跑。

　　2.測試時間、地點：詳見準考證

　　3.測試標準：

　　測量身高：凈身高低于170cm取消資格

　　100米跑：16″為合格線，用時超過16″(不含16″)取消資格;

　　引體向上：5個為合格線，不到5個(不含5個)取消資格;

　　俯臥撐：2分鐘內(nèi)連續(xù)30個為合格線，2分鐘內(nèi)連續(xù)不到30個(不含30個)取消資格;

　　3000米跑：17′00″開始計20分，用時超過17′00″取消資格，每減少10″加1.75分。

　　100米跑、引體向上、俯臥撐采用達標制，三項均達到合格線后參加3000米跑測試。體能測試成績?yōu)?000米跑成績，依據(jù)體能測試成績從高分到低分順序，按崗位計劃人數(shù)1:3的比例確定入闈后續(xù)環(huán)節(jié)人員名單。末位成績相同者，一并進入后續(xù)環(huán)節(jié)。如入闈人員比例不足，則體測成績合格者全員進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

　　后續(xù)事項請關(guān)注南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)，不再另行通知。

　　(三)資格審查

　　本次招聘實行誠信報名制度，請考生仔細對照崗位條件，誠信報考，不符合崗位條件者，請勿報名。

　　網(wǎng)上報名時進行初步資格審查，體能測試后統(tǒng)一對報名人員進行現(xiàn)場資格審查。

　　資格審查時間、地點：另行通知。

　　資格審查需提交材料：

　　1.公開招聘報名表(報名系統(tǒng)下載打印);

　　2.身份證原件及復印件;

　　3.學歷證原件及復印件，大專以上的學歷須提供有效期內(nèi)的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(可在學信網(wǎng)查詢并打印);

　　4.職業(yè)資格技能(專業(yè)技術(shù)資格)等級證書原件及復印件;

　　5.優(yōu)先條件證明材料;

　　6.其他相關(guān)材料;

　　7.本人近期一寸免冠同底彩色照片2張。

　　因資格審查不合格或自動放棄產(chǎn)生的人員空額按體能測試成績從高分到低分依次遞補。資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報名人員不符合招聘資格條件的，取消其聘用資格，弄虛作假者依法追究其責任，并取消報名資格、聘用資格，后果由報名人員自行承擔。

　　(四)面試

　　1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，2道題，面試時間為8分鐘，分值滿分為100分。主要考察考生的分析能力、專業(yè)知識、語言表達、分析判斷、邏輯思維、反應能力、心理素質(zhì)等綜合素質(zhì)。

　　2.本次招聘面試成績以75分為合格分數(shù)線，未達合格分數(shù)線者不予進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

　　3.面試時間、地點：詳見面試準考證。

　　4.成績合成計算：最終成績=體能成績×70%+面試成績×30%。

　　體能成績、面試成績、最終成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。按照招聘計劃數(shù)，根據(jù)最終成績從高分到低分排名順序，等額確定擬體檢人選。最終成績相同的，以優(yōu)先條件、體能成績、面試成績依次確定排名順序。

　　(五)體檢

　　體檢標準參照《應征公民體格檢查標準》的要求實施，不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的人員，視作自動放棄體檢資格。體檢在指定機構(gòu)進行，體檢結(jié)論不合格需要復檢的，在具有體檢資質(zhì)的同一級別或者上一級別的另一醫(yī)療機構(gòu)復檢，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準，體檢費用由自行承擔。

　　體檢不合格或自愿放棄體檢者，取消其擬聘用資格，依次遞補。

　　(六)考察

　　體檢合格者列入政審考察對象，重點考察其思想品質(zhì)、違法違紀情況。政審考察不合格者，不予聘用。

　　(七)公示聘用

　　報名、體能測試、面試、體檢、考察工作結(jié)束后，按照招錄計劃1：1的比例確定擬聘用人員名單，在南昌人才招聘網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿無異議后進行試用，試用期3個月，試用期滿經(jīng)考核合格，繼續(xù)聘用，試用期滿經(jīng)考核不合格，則解除聘用。應聘者與南昌市專業(yè)森林消防支隊簽訂勞動合同，第一期勞動合同期三年(含試用期三個月)，第二期勞動合同期五年，第三期勞動合同按《勞動合同法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　凡達到面試合格線未被錄用的報考者，將作為后備人員進入人才儲備庫(本次招聘成績保留1年，自錄用名單公示之日起算)，崗位出現(xiàn)空缺時，可按最終成績從高分到低分并通過體檢考察后依次遞補上崗。

　　四、工作時間和休息休假

　　隊員上崗前進行90天崗前培訓，培訓期間享受每月8天的休假，由支隊統(tǒng)一安排。隊伍實行不定時工作制度和準軍事化管理，工作中24小時駐勤。隊員要堅決服從學習訓練、值班備勤、火災撲救、應急救援、生活管理及輪休調(diào)休等指揮制度。隊員按照國家規(guī)定享受婚喪、探親、護理和年休假，國家法定節(jié)假日、公休日采取輪休制，休息休假時間由支隊按照相關(guān)規(guī)定統(tǒng)籌安排補休。

　　五、工資福利待遇以及駐隊地點

　　隊員的工資收入由基本工資、津貼補助、獎金構(gòu)成。

　　1.基本工資。試用期基本工資為4440元(含社會保險、住房公積金個人應繳納部分。個人繳費部分由所在單位從工資中代扣代繳)，經(jīng)考核正式錄用后基本工資為5550元(含社會保險、住房公積金個人應繳納部分。個人繳費部分由所在單位從工資中代扣代繳)。

　　2.津貼補助。津貼補助由職務(崗位)津貼、職業(yè)技能等級津貼、滅火救援高危職業(yè)補助構(gòu)成。

　　(1)職務(崗位)津貼。消防大隊長、指導員的職務(崗位)津貼標準為每月880元，副大隊長、副指導員的職務(崗位)津貼標準為每月660元，中隊長、裝備技師、車輛駕駛員的職務(崗位)津貼標準為每月550元，副中隊長、滅火救援一線通訊員的職務(崗位)津貼標準為每月330元。一人多職或多崗的，按照“就高不就低”的原則確定職務(崗位)津貼標準。

　　(2)職業(yè)技能等級津貼。為鼓勵隊員學習技術(shù)、提高滅火救援的職業(yè)技能(專業(yè)技術(shù))水平，在符合“證書與崗位相匹配”的條件下，根據(jù)其取得的國家職業(yè)資格證書或?qū)I(yè)技術(shù)職稱，按以下標準發(fā)放職業(yè)技能等級津貼：高級技師(國家職業(yè)資格一級)或高級工程師為每月1100元，技師(國家職業(yè)資格二級)或工程師為每月880元，高級工(國家職業(yè)資格三級)或助理工程師為每月660元，中級工(國家職業(yè)資格四級)或技術(shù)員為每月440元，初級工(國家職業(yè)資格五級)為每月220元。職業(yè)技能等級評定入職后由單位統(tǒng)一組織報名考試。

　　(3)滅火救援高危職業(yè)補助。對專職從事火災撲救、應急救援工作的隊員給予高危職業(yè)補助。消防隊伍指揮員(包括大隊長、指導員、副大隊長、副指導員)的高危職業(yè)補助標準為每月1320元，其他隊員為每月880元。

　　3.獎金

　　(1)年度考核獎勵。對思想政治堅定、工作履職盡責、體能技能達標、紀律作風優(yōu)良且經(jīng)考核為稱職及以上的隊員給予獎勵。年度人均獎金水平按照消防隊人均月基本工資的2倍核定。對年度考核不合格及其他不符合獎勵條件的人員，不予發(fā)放年度考核獎勵。

　　(2)工作年限獎勵。第一期勞動合同簽訂3年期限且連續(xù)工作滿3年的，期滿后一次性發(fā)放工作年限獎勵1.2萬元;第二期勞動合同簽訂5年期限且連續(xù)工作滿5年的，期滿后一次性發(fā)放工作年限獎勵2.5萬元;簽訂第三期無固定期限勞動合同后，連續(xù)工作每滿一年一次性發(fā)放工作年限獎勵0.5萬元。

　　4.福利待遇

　　隊員在工作期間，用人單位按照有關(guān)規(guī)定為隊員辦理社會保險和住房公積金，并購買人身意外傷害險。工作期間伙食由用人單位按標準保障，被裝由用人單位按標準提供。

　　5.支隊駐扎在南昌市經(jīng)開區(qū)桂苑大道北端應急大樓。

　　六、聯(lián)系電話

　　南昌市專業(yè)森林消防支隊：0791-83780156

　　網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢：0791-83867339、83808921

　　(以上電話請于工作日工作時間內(nèi)撥打)

　　七、紀律與監(jiān)督

　　本次招聘堅持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受監(jiān)督。此次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。市紀委監(jiān)委駐市應急管理局紀檢監(jiān)察組設(shè)立舉報電話，及時受理相關(guān)舉報投訴并按有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理。(舉報投訴電話：0791-83986513)

　　本公告由南昌市專業(yè)森林消防支隊負責解釋。

　　南昌市專業(yè)森林消防支隊

　　2025年3月28日

　　原文標題：2025年南昌市專業(yè)森林消防支隊隊員招聘-南昌人才招聘網(wǎng)

　　文章來源：www.ncrczpw.com/kaoshi/296.html

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