根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，廊坊師范學(xué)院2025年擬面向社會(huì)公開招聘工作人員30名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位基本情況

　　廊坊師范學(xué)院為省屬本科院校，具有111年的辦學(xué)歷史。學(xué)校位于京津雄中心區(qū)域的廊坊市，緊鄰大興國(guó)際機(jī)場(chǎng)，京雄高鐵，京臺(tái)、京滬等高速環(huán)繞，互聯(lián)互通。學(xué)校分廊坊、空港兩個(gè)校區(qū)辦學(xué)，占地面積103萬(wàn)余平方米,是河北省第二批應(yīng)用轉(zhuǎn)型發(fā)展試點(diǎn)高校。

　　(更多詳情請(qǐng)登錄學(xué)校網(wǎng)站：https://www.lfnu.edu.cn)

　　二、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開招聘，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

　　三、招聘方式

　　本次招聘采取單位招聘方式。

　　按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、考試、考察、體檢、擬聘人員公示、辦理聘用手續(xù)、訂立聘用合同等步驟進(jìn)行。

　　四、招聘條件、崗位、人數(shù)

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.18-35周歲(1989年5月9日至2007年5月9日期間出生)。

　　3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

　　4.具有良好的品行。

　　5.具有符合崗位要求的工作能力。

　　6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　7.具有研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位及以上。

　　8.具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。

　　9.2025屆畢業(yè)生需在2025年7月31日及以前取得學(xué)歷學(xué)位證書。

　　(二)招聘人數(shù)和崗位條件：

　　2025年廊坊師范學(xué)院擬公開招聘工作人員30名，其中管理崗位人員17名、專業(yè)技術(shù)崗位人員13名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《廊坊師范學(xué)院2025年公開招聘工作人員崗位條件表》，其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄(試行)》等設(shè)置。

　　添加老師0元領(lǐng)取

　　價(jià)值299元網(wǎng)課

　　數(shù)量有限先到先得

　　本次招聘部分崗位用于專項(xiàng)招聘“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”，包括以下人員：

　　(1)納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的2025年應(yīng)屆高校畢業(yè)生。

　　(2)國(guó)家統(tǒng)一招生的2023年、2024年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

　　(3)參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

　　(4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍，退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

　　(5)2025年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員，以及2023年、2024年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。

　　安排部分招聘崗位，用于專項(xiàng)招聘農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃等項(xiàng)目服務(wù)期滿人員。

　　凡涉及到年齡、工作年限等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2025年5月9日。

　　招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是：從2025年5月(含5月)算起，此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

　　對(duì)于取得海外院校學(xué)歷學(xué)位或畢業(yè)于國(guó)內(nèi)院校自設(shè)學(xué)科的考生，如專業(yè)名稱與崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，可由用人單位(部門)根據(jù)應(yīng)聘人員在校期間所學(xué)課程、研究領(lǐng)域及畢業(yè)院校開具的學(xué)科專業(yè)證明等材料進(jìn)行綜合研判，嚴(yán)格把握，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，作出決定。

　　現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不在招聘范圍。

　　曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

　　回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。

　　五、招聘程序

　　通過河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn/)、廊坊師范學(xué)院網(wǎng)站(http://www.lfnu.edu.cn/rsc/)面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。

　　(一)報(bào)名辦法

　　采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　1.網(wǎng)上報(bào)名。

　　報(bào)名網(wǎng)址：http://ykt.lfnu.edu.cn:18888/zp.html#/

　　報(bào)名時(shí)間：2025年5月9日9:00至5月15日17:00。

　　網(wǎng)上資格審查截止時(shí)間為2025年5月16日17:00。

　　應(yīng)聘人員可于2025年5月16日9:00至5月16日12:00期間登錄網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果，通過資格審查的，不能再報(bào)考其他職位。2025年5月16日9:00至5月16日12:00期間，未通過資格審查的，可以改報(bào)其他職位。2025年5月16日12:00以后未通過資格審查的，不能再改報(bào)其他職位。

　　報(bào)名最后2天報(bào)名人數(shù)比較集中，請(qǐng)盡量避開報(bào)名高峰期，以提高報(bào)名效率。

　　2.報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員將本人本碩學(xué)歷學(xué)位證書、應(yīng)屆生證明(學(xué)信網(wǎng)在線驗(yàn)證報(bào)告)、海外留學(xué)歸國(guó)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書、中共黨員證明、運(yùn)動(dòng)員等級(jí)證書、相關(guān)工作證明(社保繳納證明)等資料的掃描件上傳至報(bào)名系統(tǒng)。

　　報(bào)考人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

　　請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　　3.資格審查。資格審查由人事處依據(jù)招聘崗位設(shè)置條件進(jìn)行，不論審查通過與否，均不收取任何費(fèi)用。

　　4.開考比例：崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3：1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。

　　5.準(zhǔn)考證發(fā)放：準(zhǔn)考證打印通知通過報(bào)名郵箱發(fā)送給考生，考生準(zhǔn)考證通過廊坊師范學(xué)院人才招聘系統(tǒng) (http://ykt.lfnu.edu.cn:18888/zp.html#/)自行下載打印，打印準(zhǔn)考證時(shí)間2025年5月22日-2025年5月23日。

　　(二)筆試

　　1.筆試采取閉卷考試的方式。筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《教育專業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》的綜合測(cè)試，一張?jiān)嚲?，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合知識(shí)、能力與素質(zhì)。筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試采取百分制，滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。

　　2.筆試時(shí)間：2025年5月24日。考生的筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)、場(chǎng)次和有關(guān)要求詳見筆試準(zhǔn)考證。考生須攜帶本人二代身份證原件參加筆試。

　　3.筆試成績(jī)。筆試成績(jī)5月25日在人事處網(wǎng)站(https://www.lfnu.edu.cn/rsc/)公布，并在廊坊師范學(xué)院公告欄張貼。

　　(三)復(fù)試

　　1.人選確定。依據(jù)筆試成績(jī)?cè)谧畹秃细窬€以上從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入復(fù)試人選1：3的比例確定復(fù)試人選，比例內(nèi)末位成績(jī)并列的均進(jìn)入復(fù)試。進(jìn)入復(fù)試人選名單廊坊師范學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://www.lfnu.edu.cn/rsc/)公布。

　　2.資格復(fù)審。2025年6月5日9:00至6月6日17:00在廊坊師范學(xué)院明德樓309由人事處進(jìn)行資格復(fù)審，進(jìn)入復(fù)試的人選須出具的證件和材料是：按照招聘崗位條件要求能夠證明自己資格條件的身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證和有關(guān)證明等證件資料原件和復(fù)印件。在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘人員，取消其應(yīng)聘資格，對(duì)嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。依據(jù)筆試成績(jī)按照?qǐng)?bào)考同一崗位的人員在最低合格線以上從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過1次。

　　3.復(fù)試時(shí)間：2025年6月7日至6月8日，具體報(bào)到時(shí)間、地點(diǎn)在廊坊師范學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://www.lfnu.edu.cn/rsc/)公布。

　　4.復(fù)試方式。復(fù)試采取技能測(cè)試+結(jié)構(gòu)化面試的方式。

　　001至013崗位的技能測(cè)試采取試講(說課)的方式，014至018崗位的技能測(cè)試采取現(xiàn)場(chǎng)情景測(cè)試的方式，均不指定輔導(dǎo)用書。技能測(cè)試實(shí)行百分制，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。技能測(cè)試當(dāng)場(chǎng)打分，成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為技能測(cè)試成績(jī)。

　　所有崗位的面試均采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力，不指定輔導(dǎo)用書。結(jié)構(gòu)化面試實(shí)行百分制，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。結(jié)構(gòu)化面試當(dāng)場(chǎng)打分，成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)。

　　5.復(fù)試成績(jī)計(jì)算。技能測(cè)試成績(jī)與結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)按5:5的比例合成復(fù)試成績(jī)，即復(fù)試成績(jī)=技能測(cè)試成績(jī)×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×50%。復(fù)試成績(jī)于復(fù)試結(jié)束當(dāng)天在廊坊師范學(xué)院學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://www.lfnu.edu.cn/rsc/)公布。

　　6、總成績(jī)合成。復(fù)試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、復(fù)試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，總成績(jī)滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試成績(jī)與復(fù)試成績(jī)按4:6的比例合成總成績(jī)，即總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+復(fù)試成績(jī)×60%?？偝煽?jī)滿分100分，保留兩位小數(shù)。

　　(四)體檢、考察

　　考察根據(jù)考生考試總成績(jī)，按1:1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如比例內(nèi)末位考生考試總成績(jī)相同，按以下順序確定體檢人選:退役士兵，烈士子女或配偶，殘疾人，學(xué)歷(學(xué)位)較高者，筆試成績(jī)較高者。體檢工作統(tǒng)一組織，體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(對(duì)身體條件有特殊要求的崗位，可執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn))。由學(xué)校組織體檢考生進(jìn)行心理測(cè)試，測(cè)試不合格者不予聘用。

　　體檢及心理測(cè)試合格的，由廊坊師范學(xué)院人事處對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(五)公示

　　經(jīng)考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn/)、廊坊師范學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://www.lfnu.edu.cn/rsc/)通知公告欄進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　(六)聘用

　　對(duì)公示期滿無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　六、其他事項(xiàng)

　　通過河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn/)面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息;通過廊坊師范學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://www.lfnu.edu.cn/rsc/)公布報(bào)名、初試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察等通知信息，不再通過其他方式通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。

　　發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。

　　政策咨詢電話：0316-2188242、2197378(廊坊師范學(xué)院人事處)

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0316-2188420(廊坊師范學(xué)院紀(jì)委辦公室)

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：0311-66908845(省人力資源和社會(huì)保障廳)

　　廊坊師范學(xué)院

　　2025年5月6日

　　附件：

　　廊坊師范學(xué)院公開招聘工作人員崗位條件表.xlsx

　　原文鏈接：https://rst.hebei.gov.cn/pageWarp?isId=1746512172619p9y&id=1&sessionid=-1514626244

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