2018年廣東行測科目的考試已經于4月15日上午9:30落下帷幕。據考生回憶，與2017年相比，今年縣級及以上真題中數量資料整體題量未有變化，仍然是數量關系15道題，包括5道數字推理，10道數學運算;資料分析3篇材料15道題目。這就提示我們：在考情比較穩(wěn)定的基礎上，我們的備考應該更細致、更全面。

2018年廣東省公務員考試數量關系與資料分析考情分析

　　數量關系部分的15道題中，題目難度不大、題型中規(guī)中矩。其具體考查題型分布如下：

　　數量關系題型分布

　　可以發(fā)現，今年的數字推理與以往相比更為簡單，沒有考查?？嫉臄祱D推理和非整數數列，而是考查了比較多且簡單的多級數列;數學運算部分則主要使用方程法、枚舉法、公式法等，難度不大、考查題型也比較單一，以往的熱點題型如經濟利潤類、時間類、植樹類等都未涉及。總體而言，2018年的數量題目難度一般。

　　資料分析部分一共3篇材料，每篇材料5道題，一共15道題。去掉綜合分析3道題，剩余12道題。從題型來看，簡單計算2道，簡單比較1道，增長率計算1道，增長率比較1道，基期量比較1道，年均增長量計算1道，比重計算2道，平均數計算2道，其他類型計算1道。

　　三篇材料全部是綜合類型材料。材料中出現了難讀懂的材料以及許多考生最容易混淆的幾個概念：崗位空缺、招聘人數、求職人數、市場需求與供給;出現針對一堆數據求解其平均值的問題;出現了平均數與倍數雜糅的問題;出現了年均增長量計算的題目;出現了尾數法快速求解加減計算類的問題，這些都是大家平常容易做錯或選錯方法的題目，這次都有所考查，如果不注意，特別容易掉坑以及浪費時間。

　　下面將兩道考生回憶的真題及課堂上重點強調的題目供各位考生朋友參考：

　　2015年第一季度—2017年第四季度崗位空缺與求職人數比率變化趨勢

　　【2018-廣東-87】2015—2017年，各季度的崗位空缺與求職人數比率的平均值約為：

　　A.1.07 B.1.09

　　C.1.11 D.1.13

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