北京市勞教局是北京市政府的部門(mén)管理機(jī)構(gòu)，承擔(dān)著本市勞動(dòng)教養(yǎng)執(zhí)行和強(qiáng)制隔離戒毒以及戒毒康復(fù)的工作職責(zé)。根據(jù)工作需要，2012年擬面向社會(huì)公開(kāi)招考185名工勤人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招考崗位、人數(shù)及要求

　　(一)電工20名(限男性)

　　要求：持有有效期內(nèi)的高壓或低壓電工操作證。

　　(二)中式烹調(diào)師30名(男女不限)

　　要求：持有北京市職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)的職業(yè)資格證書(shū)，且身體健康。

　　(三)護(hù)工35名(男女不限)

　　要求：經(jīng)市教委批準(zhǔn)成立的衛(wèi)生(護(hù)士)學(xué)校護(hù)理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，或其他醫(yī)科大學(xué)護(hù)理專(zhuān)業(yè)畢業(yè);持有護(hù)士資格證書(shū)。

　　(四)管道工10名(限男性)

　　要求：持有北京市職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)的職業(yè)資格證書(shū)。

　　(五)計(jì)算機(jī)維修工40名(男女不限)

　　要求：大專(zhuān)以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。

　　(六)財(cái)會(huì)統(tǒng)計(jì)30名(男女不限)

　　要求：持有北京市財(cái)政局頒發(fā)的會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。

　　(七)攝影師20名(男女不限)

　　要求：持有北京市職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)的職業(yè)資格證書(shū)。

　　二、報(bào)考條件

　　(一)具有良好的政治素質(zhì)、敬業(yè)精神和道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為和不良紀(jì)錄;

　　(二)具有北京市常住居民戶口，高中(或中技)以上文化程度;

　　(三)年滿18周歲以上，35周歲以下(持有高級(jí)技術(shù)等級(jí)證書(shū)者，年齡可酌情放寬至40周歲);

　　(四)身體健康，五官端正，按照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢后，符合招收錄用條件;

　　(五)具有所從事工種和崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)技能證書(shū)，以及具有履行本崗位職責(zé)所具備的知識(shí)和能力。

　　三、報(bào)名

　　(一)報(bào)名方式

　　報(bào)考人員須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將材料郵寄至北京市海淀區(qū)吳家場(chǎng)路55號(hào)市勞教局政治部人事警務(wù)處，郵政編碼：100036，在信封上注明“公開(kāi)招考”字樣。

　　(二)報(bào)名時(shí)間

　　2012年5月21日至2012年6月5日，報(bào)名截止時(shí)間以郵戳為準(zhǔn)。

　　(三)需郵寄的材料

　　1、 北京市勞教局2012年公開(kāi)招考工勤人員報(bào)名表 (見(jiàn)附件);

　　2、戶口本首頁(yè)及本人頁(yè)復(fù)印件;

　　3、身份證正反面復(fù)印件;

　　4、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件;

　　5、職業(yè)資格證書(shū)、技術(shù)等級(jí)證書(shū)復(fù)印件;

　　以上材料均使用A4紙，請(qǐng)報(bào)考者按以上順序準(zhǔn)備齊全，以免因缺少材料造成資格審查不合格。

　　(四)每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　四、招考程序

　　(一)發(fā)布公告。通過(guò)北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布公開(kāi)招考工勤人員公告。

　　(二)資格審查。根據(jù)崗位要求對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，確定參加專(zhuān)業(yè)知識(shí)筆試人員。

　　(三)專(zhuān)業(yè)知識(shí)筆試。組織進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)筆試，根據(jù)筆試成績(jī)和擬招錄數(shù)量確定各崗位的面試人選。

　　(四)資格復(fù)審。面試前進(jìn)行資格復(fù)審，現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)報(bào)名人員相關(guān)材料和證件原件。

　　(五)組織面試。成立面試考官小組對(duì)通過(guò)資格復(fù)審人員進(jìn)行面試，按照面試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢和考察人選。

　　(六)體檢和考察。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢合格者列為考察對(duì)象。按照有關(guān)要求對(duì)擬錄用人員進(jìn)行嚴(yán)格考察。

　　(七)公示和辦理錄用手續(xù)。對(duì)擬錄用人員進(jìn)行為期七天的公示，公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題的人員按照有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。擬錄用人員被錄用后，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，享受?chē)?guó)家機(jī)關(guān)工勤人員待遇。

　　上述程序的相關(guān)公告將在北京市勞教局網(wǎng)站(www.bjlj.gov.cn)上進(jìn)行公布，請(qǐng)報(bào)名人員隨時(shí)關(guān)注。

　　聯(lián) 系 人：莊蕊

　　聯(lián)系電話：010-51785095

　　北京市勞教局

　　二〇一二年五月二十一日

北京市勞教局2012年公開(kāi)招考工勤人員報(bào)名表.doc