“保安也要法學(xué)碩士？這要求也太高了吧。”

    昨天，《2010年浙江省部分省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告》正式公布。每年，事業(yè)單位公開(kāi)招聘總會(huì)引來(lái)社會(huì)的高度關(guān)注。而這次的“熱點(diǎn)”，則集中在了浙江工業(yè)大學(xué)之江學(xué)院的三個(gè)“安保”職位。一律的碩士研究生學(xué)歷要求。 　　

    三個(gè)“保安”職位引發(fā)眾議 下個(gè)月，我省省屬事業(yè)單位將面向高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘。此次來(lái)招聘的單位一共有35家，其中省屬事業(yè)單位33家，中央部屬在浙事業(yè)單位2家，招聘單位比去年多了10家，一共招158人。 雖然大家都知道事業(yè)招聘的要求向來(lái)不低，不過(guò)，還是有3個(gè)職位咋看之下讓人有些想不通。這3個(gè)職位都來(lái)自浙江工業(yè)大學(xué)之江學(xué)院，工作涉及安保：保衛(wèi)辦公室政保治安，35周歲以下，法學(xué)專(zhuān)業(yè)，碩士；保衛(wèi)辦公室校衛(wèi)隊(duì)管理，35周歲以下，公安學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，碩士；保衛(wèi)辦公室監(jiān)控管理，35周歲以下，電子信息與科學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，碩士。 “這些安保職位，怎么也要碩士，到底平時(shí)做些啥事情呢？”有報(bào)名者仔細(xì)研究了招聘計(jì)劃表后，對(duì)這個(gè)職位產(chǎn)生了濃厚的興趣。 “在大部分人眼里，安保工作不需要高學(xué)歷。難道就是因?yàn)槭鞘聵I(yè)單位，有事業(yè)編制，所以要求要特別高一點(diǎn)？”有報(bào)名者充滿(mǎn)疑惑。 “在今年的外來(lái)勞動(dòng)力市場(chǎng)上，保安是個(gè)緊缺崗位，工資最高超過(guò)3000元，會(huì)不會(huì)這個(gè)原因，導(dǎo)致學(xué)校也對(duì)保安的要求變高了，要招一些有技術(shù)含量的人？”也有人這么猜測(cè)。

    ●新聞鏈接 “現(xiàn)在，高校招一個(gè)普通職員，要求有碩士學(xué)歷也很正常。”浙江工業(yè)大學(xué)之江學(xué)院人事辦林副主任說(shuō)，“保衛(wèi)辦公室政保治安”、“保衛(wèi)辦公室校衛(wèi)隊(duì)管理”和“保衛(wèi)辦公室監(jiān)控管理”的3個(gè)職位工作內(nèi)容都差不多，都是負(fù)責(zé)校園治安管理。 但這些職位和一般的保安還是有區(qū)別的。“一般的保安是校衛(wèi)隊(duì)隊(duì)員來(lái)?yè)?dān)任，負(fù)責(zé)日常的巡邏。而這3個(gè)職位屬于管理崗位，管理保安、校衛(wèi)隊(duì)員，要為當(dāng)前的校園防盜、防騙等事件制訂對(duì)策，同時(shí)還要參與學(xué)生們的政治思想教育。” “不過(guò)，對(duì)于這3個(gè)崗位，剛開(kāi)始我們也只是想設(shè)置本科學(xué)歷的門(mén)檻。”林副主任坦言，提高條件主要是基于兩方面的考慮：一是校園屬于特殊單位，服務(wù)對(duì)象主要是學(xué)生和教師，職員應(yīng)該需要更高的素質(zhì)。二是此次招聘是全省范圍內(nèi)招聘，眼下每年畢業(yè)的高學(xué)歷者越來(lái)越多，只要大學(xué)一貼出事業(yè)編制的招聘，前來(lái)應(yīng)聘者大多都擁有高學(xué)歷，多是碩士以上。 這位負(fù)責(zé)人所言非虛，在這次推出的158個(gè)職位中，要求碩士以及以上學(xué)歷的職位有117個(gè)，比例高達(dá)74%。