俗話(huà)說(shuō)“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”，很多考生已經(jīng)順利的通過(guò)了筆試，但是擺在眾多考生面前的是另一項(xiàng)重要的準(zhǔn)備，即如何備好面試一關(guān)。筆試是基礎(chǔ)，面試定乾坤，從這句話(huà)中我們可以清楚的看到面試的重要性。因此，考生在通過(guò)筆試以后，切不可放松心態(tài)，要積極面對(duì)，才能在面試中脫穎而出。

　　面試題型和形式分析

　　吉林省公務(wù)員面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試形式。這就意味著考生不但要掌握結(jié)構(gòu)化面試的基本流程和形式，還要了解無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組的基本流程和注意事項(xiàng)，還應(yīng)注意情景模擬考核形式的準(zhǔn)備

　　通過(guò)對(duì)吉林省2007-2010年的結(jié)構(gòu)化面試真題進(jìn)行分析，我們得出如下列表：

　　人際溝通占據(jù)半壁江山

　　人與人之間若要建立良好的人際關(guān)系，必須要保持恰當(dāng)?shù)臏贤?，溝則通，只有保證信息準(zhǔn)確無(wú)誤的傳遞和接收，才能形成和諧的氛圍。在工作中，和諧的環(huán)境有利于工作的順利進(jìn)展，也有利于每個(gè)人之間的情感交流。因此，在吉林的公務(wù)員面試考試中，以考察人際溝通作為重點(diǎn)內(nèi)容，也突出了對(duì)考生的人際溝通能力的重視。因?yàn)樵谌粘５墓ぷ骱蜕钪?，我們不僅要和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，還要和周?chē)耐?，以及我們服?wù)的對(duì)象——群眾進(jìn)行溝通，如果在溝通的過(guò)程中不注意自己的講話(huà)技巧和方式，則會(huì)給我們的工作帶來(lái)不便。根據(jù)華圖多年的研究，考生比較容易掌握人際溝通題目的解答方法和思路，更重要的是，考生要學(xué)會(huì)靈活掌握和運(yùn)用，針對(duì)不同的題目要進(jìn)行具體的分析和解答，只有這樣才能答出自己的特色和亮點(diǎn)。