3、“六項目”人員在筆試成績加權前加5分;
4、筆試、面試考務費每人各150元;
5、考試時間和地點以準考證為準。
四、體檢和考察
1、根據總成績由高到低的順序按1:1的比例確定體檢人選。體檢在指定的體檢機構進行,體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
2、對體檢合格的人員進行考察。考察內容主要包括核實應聘者是否符合規(guī)定的報考資格條件,報名時提交的相關信息和材料是否真實準確;應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、自律意識、學習和工作表現等方面的情況。
因體檢不合格或考察不合格出現空額的,根據總成績依次遞補。
五、確定擬聘人員及公示
根據考試、體檢和考核結果,確定擬聘人員,擬聘人員在通遼市人事考試信息網及發(fā)布公告的媒體上公示。
六、聘用
經公示后確定聘用的應聘人員,辦理聘用手續(xù)。受聘人員按照有關規(guī)定實行聘用制管理,簽訂聘用合同,試用期為6個月。試用期滿,考核不合格者解除聘用關系。
尚在合同期內的或未簽聘用合同但屬正式在編的擬聘人員,如原所在單位不同意與其解除合同或人事關系的,一律取消其本次聘用資格。
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