七、體檢、體能測評和考察

　　（一）體檢

　　法院、檢察院及司法系統(tǒng)的工作人員的體檢標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。公安人民警察的體檢標準按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行（其中刑事科學技術(shù)的文件檢驗及痕跡檢驗崗位的適用雙側(cè)矯正視力為5.0的體檢標準）。體檢時，體檢醫(yī)生與參加體檢的報考人員有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處分。

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　　報考公安人民警察的崗位需進行體能測評，其它崗位不需要進行。體能測評由省公安廳統(tǒng)一組織，體能測評按照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）文件執(zhí)行。

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　　考察工作由招錄機關(guān)負責。招錄機關(guān)按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，根?jù)擬錄用職位要求，采取多種形式，了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習或工作表現(xiàn)以及需要回避的情形等，并對考察對象的報考資格再次進行復審。出現(xiàn)人員考察不合格的崗位，不再進行遞補。

　　體檢或公安系統(tǒng)體能測評不合格的崗位，不再進行遞補。

　　八、公示和錄取

　　本科及以下學歷教育崗位的擬錄取人員名單及碩士研究生崗位推薦院校進行復試的人員名單，將于考察工作結(jié)束后在報名網(wǎng)站公示。

　　公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響錄取的，由定向培養(yǎng)學校發(fā)放錄取通知書。