2016年新疆烏魯木齊開發(fā)區(qū)（頭屯河區(qū)）招聘120名雇員

　　2016年新疆烏魯木齊開發(fā)區(qū)（頭屯河區(qū)）招聘120名雇員，網(wǎng)絡(luò)報名時間5月23日11:00-6月1日18:00。6月下旬筆試。

　　推薦課程：新疆事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)課程　　事業(yè)單位萬人沖刺講座

2016年新疆烏魯木齊開發(fā)區(qū)（頭屯河區(qū)）招聘雇員簡章

　　根據(jù)《烏魯木齊經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)（頭屯河區(qū)）雇員管理暫行辦法》，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，結(jié)合我區(qū)實際，面向社會公開招聘120名雇員。

　　一、對象和條件

　　（一）招聘對象

　　具備全日制本科及以上學(xué)歷或具有中級專業(yè)技術(shù)職稱（本科及以上學(xué)歷）的人員；

　　下列人員不屬招聘范圍（涉及時限截止至2016年5月1日）：

　　1、受刑事處罰、行政處分尚未解除的；

　　2、立案審查尚未作出結(jié)論的；

　　3、曾被開除公職的；

　　4、2013年以來在機關(guān)事業(yè)單位招考中有徇私舞弊、弄虛作假等行為的；

　　5、約定服務(wù)期未滿的；

　　6、法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

　?。ǘ┱衅富緱l件

　　1、具有中國人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，維護祖國統(tǒng)一，反對民族分裂和非法宗教活動；

　　2、年滿18周歲及以上，30周歲及以下（即：1986年5月1日至1998年5月1日期間出生），具有中級及以上職稱人員年齡可放寬至35歲；

　　3、具有良好的品德和職業(yè)道德，愿意為開發(fā)區(qū)（頭屯河區(qū)）經(jīng)濟建設(shè)發(fā)展服務(wù)，愿意履行雇員職責(zé)和義務(wù)；

　　4、報考人員的學(xué)歷應(yīng)是國家教育行政主管部門認(rèn)可的學(xué)歷，軍隊院校（函授）畢業(yè)生須是在部隊服役期間入學(xué)的人員；

　　5、具有正常履行雇員崗位職責(zé)的身體條件；

　　6、符合崗位設(shè)定的其他條件和要求。

　　二、招聘崗位

　　詳見《2016年烏魯木齊經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)（頭屯河區(qū)）雇員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）。

　　三、招聘程序

　　招聘程序主要有：報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察政審、公示、聘用等。

　　（一）報名

　　報名主要采取網(wǎng)上報名的方式進行。具體方法：登錄烏魯木齊人事考試網(wǎng)站（www.wlmqrsks.com）查閱《報名流程》，報考人員根據(jù)崗位需求，結(jié)合自身條件，如實填寫報考信息，限報一個崗位。報名時須確認(rèn)報名信息真實有效，編造虛假信息者取消報名資格。

　　根據(jù)新價非字[2000]25號文件規(guī)定，報名費15元、筆試（行政職業(yè)能力測驗）40元。

　?。ǘ┕P試

　　采取閉卷方式，使用漢語答卷，主要測試報考人員從事公共管理服務(wù)職業(yè)應(yīng)該具備的一般能力和潛能。考試科目為國家通用《行政職業(yè)能力測驗》。根據(jù)筆試成績總體情況，確定筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線。筆試成績在烏魯木齊人事考試網(wǎng)站（www.wlmqrsks.com）公布。

　?。ㄈ┵Y格審查

　　根據(jù)《崗位表》對筆試合格人員進行資格審查并對外公布。資格審查不合格的，不得進入下一環(huán)節(jié)，所產(chǎn)生的空缺，按照筆試合格成績由高到低依次遞補。

　　資格審查對象：筆試成績均達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上，由高到低按下列原則確定資格審查入闈人員：招錄1-2人的崗位，按照1︰3的比例確定；招錄3人以上的崗位，按照1︰2的比例確定，達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，按實際人數(shù)確定資格審查入闈人員。

　　入闈人員到指定地點參加資格審查，按照《簡章》和《崗位表》要求的資格條件，對報考人員網(wǎng)絡(luò)報名信息和所持證明材料進行確認(rèn)和審核。審查時須提供以下材料的原件和復(fù)印件：身份證、畢業(yè)證、準(zhǔn)考證、《資格審查表》、《報名表》（報名網(wǎng)站下載打?。┖蛵徫灰蟮钠渌C件。

　　資格審查地點：（待定）

　?。ㄋ模┟嬖?/p>

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，由7名考官組成面試小組。

　　面試對象：資格審查合格人員。

　　面試成績：面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績當(dāng)場公布，不合格的人員，不得進入下一環(huán)節(jié)。