2017年新疆若羌縣招聘155名事業(yè)性崗位工作人員公告(2)

　　報(bào)名地點(diǎn)：

　　若羌縣公安局一樓信訪室

　　聯(lián)系人：陳明博(13279969950)

　　若羌縣司法局八樓辦公室

　　聯(lián)系人：吳龍(0996-7106678)

　　報(bào)名時(shí)須攜帶資料：本人攜帶報(bào)名表、身份證、戶口本、學(xué)歷證、學(xué)位證、退伍證、及其他有效證件和相應(yīng)證書(shū)原件及復(fù)印件各一份(A4);近期彩色正面免冠1寸照片2張。未畢業(yè)的2017年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘時(shí)還需提供學(xué)校出具的能夠順利畢業(yè)的書(shū)面證明材料，《若羌縣2017年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)性崗位工作人員報(bào)名表》(附件二)在若羌縣人民政府網(wǎng)站下載打印。

　　3、資格審查

　　報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查。招聘人員報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人有關(guān)信息，凡不符合招聘要求或填報(bào)的個(gè)人信息不真實(shí)的，取消報(bào)名資格，責(zé)任自負(fù)。資格審查由縣監(jiān)察局、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣公安局、縣司法局負(fù)責(zé)。對(duì)在報(bào)名過(guò)程中弄虛作假者按照本公告規(guī)定取消報(bào)名、聘用資格，責(zé)任自負(fù)。

　　4、政審

　　按規(guī)定進(jìn)行政審，考生須填寫(xiě)《若羌縣2017年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)性崗位工作人員政審表》(附件三)并提交縣公安局。政審不合格者，取消聘用資格。

　　5、筆試

　　(1)考生須按準(zhǔn)考證標(biāo)明的注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人準(zhǔn)考證、身份證或有效臨時(shí)身份證按時(shí)參加筆試，筆試時(shí)間另行通知。

　　(2)筆試科目:《綜合知識(shí)》，滿分150分。

　　說(shuō)明：《綜合知識(shí)》測(cè)試主要內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《公安基礎(chǔ)知識(shí)》、新疆歷史和民族宗教理論、新疆維吾爾自治區(qū)區(qū)情、巴音郭楞蒙古自治州州情、時(shí)事政治等相關(guān)內(nèi)容。

　　(3)筆試采用漢語(yǔ)和維語(yǔ)答題。

　　(4)筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線。

　　根據(jù)筆試成績(jī)總體情況由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一確定筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線。

　　6、面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試工作由若羌縣人社局、若羌縣公安局、若羌縣司法局、若羌縣紀(jì)檢監(jiān)察局按照統(tǒng)一要求負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施。面試題統(tǒng)一命制。面試時(shí)間另行通知。面試要求：

　　(1)參加面試的考生，須在正式面試開(kāi)考前40分鐘到達(dá)指定的候考地點(diǎn)集中。面試開(kāi)考30分鐘后到達(dá)的考生，一律取消面試資格。

　　(2)面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布，滿分為100分，面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60分，面試成績(jī)達(dá)不到60分的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(3)面試一律使用漢語(yǔ)答題。

　　7、體能測(cè)試

　　報(bào)考人員須按要求進(jìn)行體能測(cè)試，體能測(cè)試時(shí)間另行通知。招錄10人以上(含10人)的職位按1︰1.5的比例,按面試成績(jī)從高分到低分確定體能測(cè)試人選。招錄10人以下的職位按比例為1：3的比例，凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入體能測(cè)試。成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，不合格者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

　　8、體檢

　　(1)體檢組織和標(biāo)準(zhǔn)

　　體檢具體標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用特殊標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢人員根據(jù)招聘職位，按照通知要求，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到。

　　(2)體檢要求

　　體檢不合格，本人申請(qǐng)復(fù)查的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可在指定的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格者不能聘用。

　　9、聘用

　　由用人單位下發(fā)聘用文件，與個(gè)人辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，在一定時(shí)間內(nèi)查清后再?zèng)Q定是否聘用。新招聘人員試用期6個(gè)月，試用期滿后，由用人單位進(jìn)行綜合考核，不合格的，取消其聘用資格。

　　七、監(jiān)督與紀(jì)律要求

　　此次招聘由縣紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按職位要求條件報(bào)名，如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人有關(guān)信息，凡不符合報(bào)考職位條件要求或信息不真實(shí)的，取消聘用資格。資格審查驗(yàn)證和政審工作將貫穿整個(gè)招聘工作始終，對(duì)違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)取消聘用資格，已聘用的人員，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。

　　(1)在考試、面試等環(huán)節(jié)發(fā)生作弊、舞弊行為的，一律取消錄用資格;

　　(2)隱瞞自己受過(guò)行政、刑事處罰的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消錄用資格;

　　(3)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消錄用資格。

　　八、公示及聘用

　　按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，在體檢、政審全部合格的人員中確定擬聘用人員，通過(guò)若羌縣人民政府網(wǎng)及紙質(zhì)形式公示(若羌縣公安局一樓大廳、若羌縣人社局一樓、若羌縣司法局大廳)。公示期限為3天，公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，在一定時(shí)間內(nèi)查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　九、其他事項(xiàng)：本《簡(jiǎn)章》確定的時(shí)間、地點(diǎn)等，因特殊情況(原因)發(fā)生變化的，將通過(guò)公告、電話通知等方式告知。

　　本簡(jiǎn)章由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　附件一：《若羌縣2017年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)性崗位工作人員職位表》

　　附件二：《若羌縣2017年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)性崗位工作人員報(bào)名表》

　　附件三：《若羌縣2017年面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)性崗位工作人員政審表》

　　若羌縣事業(yè)性崗位工作人員招聘人事領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2017年7月15日