2020年山東濟寧梁山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(綜合類)120人公告
2、面試
面試人選按以下比例確定：同一崗位招聘計劃在9人(含)以下的為1︰3;10人(含)以上的為1︰2;達不到招聘比例的，按實有人數(shù)確定;筆試人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃。同一招聘崗位最后一名筆試成績同分者，全部進入面試。面試人選確定后，由縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室統(tǒng)一公布。
面試采取結構化面試方式，百分制計算應聘人員面試成績。面試成績由面試考官當場評判，在本場面試結束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試時間、地點另行通知。
面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
符合《濟寧市機關企事業(yè)單位考錄招聘退役大學生士兵實施意見》(濟人社發(fā)〔2019〕12號)規(guī)定資格條件的退役大學生士兵，參加退役大學生士兵定向崗位招聘的，在考試總成績的基礎上，由縣退役軍人事務局進行檔案考核賦分，按檔案賦分實有分值與考試總成績相加合成應聘人員總成績。按合成計分后的總成績，由高分到低分依次確定進入考察范圍人選，同一招聘崗位出現(xiàn)總成績并列的，依次按檔案賦分高、筆試成績高、42所“一流大學”98所“一流學科”全日制畢業(yè)生、省級優(yōu)秀畢業(yè)生、學歷層次高、畢業(yè)時間較晚優(yōu)先的順序確定進入考察范圍人選(均指報名學歷層次學習期間獲得的榮譽，以檔案、證書為準)。檔案賦分項目：(1)加分項目，服役年限、獎勵表彰、殘疾等級(因戰(zhàn)因公)、艱苦地區(qū);(2)減分項目，警告、嚴重警告。賦分標準按照退役軍人事務部、中央軍委政治工作部印發(fā)的《符合政府安排工作條件退役士兵服役表現(xiàn)量化評分暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。
符合《濟寧市機關企事業(yè)單位考錄招聘退役大學生士兵實施意見》(濟人社發(fā)〔2019〕12號)規(guī)定資格條件的退役大學生士兵參加非定向崗位招聘的，在考試總成績相同情況下優(yōu)先進入考察范圍，考察體檢合格后辦理聘用手續(xù);其他應聘人員，根據考試總成績由高分到低分依次確定進入考察范圍人選。同一招聘崗位出現(xiàn)考試總成績并列的(不含退役大學生士兵定向崗位)，依次按退役大學生士兵(符合濟人社發(fā)〔2019〕12號文件規(guī)定的)、筆試成績高、42所“一流大學”98所“一流學科”全日制畢業(yè)生、省級優(yōu)秀畢業(yè)生、學歷層次高、畢業(yè)時間較晚優(yōu)先的順序確定進入考察范圍人選(均指報名學歷層次學習期間獲得的榮譽，以檔案、證書為準)。
在遞補考察體檢人員和挑選確定崗位時，仍按上述辦法執(zhí)行。
面試成績低于60分的，不得進入考察體檢范圍。面試成績及考試總成績由縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室統(tǒng)一公布。
五、考察體檢
按照各崗位招聘計劃，根據應聘人員總成績，由高分到低分按不高于1：1.5的比例，確定進入考察范圍人選，并依次等額組織考察。
考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提交的相關信息材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡兩歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。
對考察合格人員，按各崗位招聘計劃1：1的比例等額組織體檢。體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。
對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從同一崗位按總成績依次等額遞補，面試成績低于60分的不予遞補。
凡考生公示后自動放棄聘用資格的，將記入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)和誠信檔案庫。
六、公示聘用
對考察、體檢合格的擬聘用人員，由縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由縣人社局發(fā)放《事業(yè)單位招聘聘用通知書》，憑《事業(yè)單位招聘聘用通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，聘用合同一經簽訂，雙方應嚴格履行。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的不予聘用。
應聘人員一經聘用，須簽訂在我縣服務5年(含試用期)的事業(yè)單位聘用合同;聘用期間，不辦理辭職(解聘)、借調和調動手續(xù)。
全日制博士研究生的報名應聘按有關政策和程序，可直接辦理聘用手續(xù)。
七、其他
1、因機構改革，如現(xiàn)報名單位發(fā)生變更、撤銷、合并等情形，按改革流向的單位辦理聘用手續(xù)。
2、此次招聘工作的有關通知、公告、公示將在梁山政府網(http://www.liangshan.gov.cn)上公布，請考生隨時關注相關信息，報名時所留電話保持暢通。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
3、此次招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
咨詢電話：13355130910
附件：
1、2020年梁山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(綜合類)崗位計劃表.xls
2、2020年梁山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員(綜合類)應聘須知.doc
梁山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領導小組
2020年2月7日
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