2020年貴州遵義市公安局公開招聘合同制警務(wù)輔助人員公告（53人）

　　根據(jù)《遵義市市直機關(guān)事業(yè)單位勞動合同制人員管理辦法(試行)》(遵黨辦發(fā)〔2019〕21號)等文件精神，結(jié)合工作實際，決定公開招聘合同制警務(wù)輔助人員。為確保招聘工作順利進行，特制定本簡章，現(xiàn)公布實施。

　　一、工作原則及程序

　　招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法進行，實行公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果的“三公開”制度。招聘工作按照制定招聘計劃、發(fā)布招聘簡章、報名及資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

　　二、招聘計劃及職位

　　本次共計劃招聘合同制警務(wù)輔助人員53名，具體工作崗位及條件詳見《遵義市公安局2020年公開招聘合同制警務(wù)輔助人員職位表》(附件1)。

　　三、招聘對象及報考條件

　　(一)招聘對象需符合以下報考條件。

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì);

　　2.具有正確的政治立場、政治態(tài)度、理想信念和思想品德;

　　3.遵紀(jì)守法、誠實守信、品行端正、人格健全;

　　4.愛崗敬業(yè)，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感;

　　5.符合崗位學(xué)歷要求，具備勝任崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力;

　　6.本省戶籍或本省生源，退役軍人不受戶籍限制;

　　7.報考03、09、10、13、14職位人員需具有2年及以上(2018年9月11日前入職)公安機關(guān)警務(wù)輔助崗位工作經(jīng)歷;

　　8.年齡條件：

　　(1)03、09、10、13、14五個職位年齡要求18-35周歲(1984年9月11日及以后出生-2002年9月11日及以前出生);

　　(2)01、02、04、05、06、07、08、11、12九個職位年齡要求18-30周歲(1989年9月11日及以后出生-2002年9月11日及以前出生);

　　(3)報考10職位考生，如有參加公安部、省公安廳警犬技術(shù)比賽獲得名次的，年齡放寬至40周歲(1979年9月11日及以后出生-2002年9月11日及以前出生)。

　　9.除上述基本條件外，還須同時滿足招聘崗位的其他條件。

　　(二)以下人員不得報考。

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

　　2.違反《中華人民共和國治安管理處罰法》被治安拘留的，受過刑事處罰的，被強制隔離戒毒的、收容教育的，有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3.因違規(guī)違紀(jì)被開除、辭退、解聘或在公安機關(guān)異常離職的;

　　4.報名時不能提供職位要求的畢業(yè)證書及相關(guān)證書、證明等原件的;

　　5.不符合招聘報考條件或職位所需資格條件的;

　　6.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰，本人不能正確認(rèn)識的;

　　7.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

　　8.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　9.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄或被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　10.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為警務(wù)輔助人員的其他情形。

　　四、報名、資格審查及咨詢

　　(一)報名方式。

　　采取現(xiàn)場提交資料、現(xiàn)場審查的方式進行。

　　(二)報名時間。

　　2020年9月16日-2020年9月20日(上午8:30-11:30，下午14:00-17:00)。

　　(三)報名地點及咨詢電話。

　　遵義市公安局(地址：遵義市紅花崗區(qū)海爾大道4號，忠莊客運站旁)，咨詢電話：0851-27917678。

　　(四)提交資料。

　　1.本人有效居民身份證(身份證遺失的需提供戶籍證明或臨時身份證)、畢業(yè)證書、所報考崗位要求的資格材料(如退伍證、獲獎證書、縣級及以上公安機關(guān)政工部門出具的工作證明及現(xiàn)實表現(xiàn)材料等)原件及復(fù)印件各1份;

　　2.本人近期白底背景免冠2寸證件照片及電子檔(jpg格式，文件大小20kb以內(nèi)，以考生姓名+身份證號命名);

　　3.考生應(yīng)提前下載填寫《遵義市公安局2020年公開招聘合同制警務(wù)輔助人員報名表》(附件2)、《誠信報考承諾書》(附件3)，報考10職位符合加分條件的還需填寫《遵義市公安局2020年公開招聘合同制警務(wù)輔助人員加分申請表》(附件4)，由報考人現(xiàn)場簽字確認(rèn)后提交;提交《遵義市公安局2020年公開招聘合同制警務(wù)輔助人員加分申請表》的同時須提供相關(guān)證書原件及復(fù)印件，截至報名結(jié)束時未提交加分申請表的考生，視為自動放棄加分;

　　4.報名前14天內(nèi)(9月2日零時以后)從中高風(fēng)險地區(qū)或境外返遵人員，需提供報名前7天內(nèi)核酸檢測結(jié)果為陰性的證明原件及復(fù)印件。

　　(五)資格審查。

　　包括現(xiàn)場身高測量和現(xiàn)場資料審查。

　　現(xiàn)場身高測量?，F(xiàn)場身高測量由醫(yī)務(wù)工作人員實施，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督。身高測量合格的，進入資格審查環(huán)節(jié);身高測量不合格的，不予報名。

　　現(xiàn)場資料審查。工作人員根據(jù)招聘職位的資格條件，對報考人員提供的相關(guān)資料進行資格審查。每人只能報考一個職位，通過資格審查的報考人員，不得再報考其他職位。

　　(六)繳費。通過資格審查人員現(xiàn)場繳納100元報名費和11元人身意外傷害(體能測試環(huán)節(jié))保險費后即報名成功，收費方式為現(xiàn)金收費。報考人員主動放棄或因自身原因不能參加任一招聘環(huán)節(jié)的，取消報考資格并不予退費。

　　報名繳費結(jié)束后，對報名成功人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比達不到3:1的，調(diào)減或取消該崗位招聘計劃。崗位招聘計劃被調(diào)減的，該崗位的報考人員不得調(diào)整報考崗位;崗位招聘計劃被取消的，由該崗位的報考人員于9月21日17：00前書面向遵義市公安局合同制警務(wù)輔助人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室申請改報或退費，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，可改報其他符合報考條件的崗位或給予退費。調(diào)減或取消的情況將在遵義市公安局門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://gaj.zunyi.gov.cn/)和“遵義公安”微信公眾號上進行公示。

　　(七)報名信息公布。報名期間，次日每天上午9點將在報名現(xiàn)場動態(tài)公布報名成功人數(shù)與崗位計劃招聘數(shù)之比低于3:1及超過30:1的崗位，供報考人員參考。

　　(八)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報名成功者應(yīng)在2020年9月23日08:30-11:30至14:00-17:00期間，憑本人有效身份證(不能代領(lǐng))到遵義市公安局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期未領(lǐng)者，視為自動放棄，取消報考資格并不予退費。

　　五、考試

　　考試工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。本次招聘考試按照“體測、筆試、面試、體檢、考察、聘用”的順序組織。

　　(一)體能測試。

　　體測時間、地點。在“遵義公安”微信公眾號上另行通知。

　　體能測試參照《公安機關(guān)人民警察體育鍛煉達標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》和軍事訓(xùn)練相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進行測試。體能測試成績占總成績的30%。

　　體能測試項目：

　　01職位：400米軍事障礙;

　　02至14職位：男子1000米;女子800米。

　　體能測試采取分時段的方式組織，未按規(guī)定時段參加體能測試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。體能測試未達到規(guī)定成績或未完成體能測試的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。體能測試項目均當(dāng)場當(dāng)次進行，對考生事后提出的復(fù)試申請不予受理。體能測試中，考生對本人或他人成績有異議或有舉報事項的，應(yīng)當(dāng)場向在場的紀(jì)檢監(jiān)察人員提出，對事后再提出異議或舉報事項的不予受理。

　　(二)筆試。

　　1.筆試時間、地點。在“遵義公安”微信公眾號上另行通知。

　　2.筆試對象。根據(jù)體能測試成績從高到低，按擬進入筆試人數(shù)與招聘計劃數(shù)3:1的比例(如出現(xiàn)末位成績并列，同時進入筆試)確定進入筆試人員。

　　3.筆試內(nèi)容。綜合知識、公安基礎(chǔ)知識。

　　4.考試形式。本次招聘筆試為閉卷考試?？忌仨毻瑫r持有效本人居民身份證(身份證遺失的需提供戶籍證明或臨時身份證)和《準(zhǔn)考證》方能進入考場參加筆試。

　　5.筆試總成績=(筆試成績×30%)+加分成績。

　　考生少于或等于崗位計劃招聘數(shù)的，筆試成績須達到實際參加筆試人員的平均分，方可進入下一環(huán)節(jié);未參加筆試或未取得有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　(三)面試。

　　1.面試時間、地點。在“遵義公安”微信公眾號上另行通知。

　　2.面試對象。按體能測試和筆試總成績(按比例折算后)之和從高到低與招聘計劃數(shù)2:1比例確定為參加面試人員(如出現(xiàn)末位成績并列，同時進入面試)。面試成績占總成績的40%。

　　3.面試方式及內(nèi)容。結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)試者的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、臨場應(yīng)變能力、語言表達能力、舉止儀表等。

　　同一職位實際參加面試的考生人數(shù)未超過招考計劃數(shù)不形成競爭的，其面試成績必須達到所在考場實際面試考生平均分的90%及以上，方能進入下一環(huán)節(jié);未參加面試或未取得有效成績的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　(四)總成績計算。

　　總成績=體能測試成績×30%+(筆試成績×30%+加分成績)+面試成績×40%。

　　體能測試、筆試、面試結(jié)束后，按上述公式計算總成績。體能測試成績、筆試成績、面試成績均實行百分制計算，按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

　　各環(huán)節(jié)結(jié)束5個工作日內(nèi)，將考生成績及進入下一環(huán)節(jié)人員名單在“遵義公安”微信公眾號進行公示。

　　本次招聘考試不指定考試范圍和考試用書、不舉辦任何培訓(xùn)班。

　　六、加分

　　(1)加分政策。

　　10職位符合加分條件的按規(guī)定給予加分，加分項取最高分，不得重復(fù)加分，加分最高不得超過5分，加分計入折算后的筆試成績。

　　1.獲得公安部警犬技術(shù)比賽個人第一名的，筆試成績加5分;

　　2.獲得公安部警犬技術(shù)比賽個人第二名的，筆試成績加4分;

　　3.獲得公安部警犬技術(shù)比賽個人第三名的，筆試成績加3分;

　　4.獲得省公安廳警犬技術(shù)比賽個人第一名的，筆試成績加3分;

　　5.獲得省公安廳警犬技術(shù)比賽個人第二名的，筆試成績加2分;

　　6.獲得省公安廳警犬技術(shù)比賽個人第三名的，筆試成績加1分。

　　(2)加分確認(rèn)。

　　符合加分的報考者須下載填寫《遵義市公安局2020年公開招聘合同制警務(wù)輔助人員加分申請表》，并持能證明符合加分政策的材料在資格復(fù)查時進行加分審查，審查合格并在“遵義公安”微信公眾號公示無異議后予以加分。

　　七、體檢

　　(一)體檢對象。體能測試、筆試、面試結(jié)束后，根據(jù)招聘職位計劃數(shù)和考試總成績從高到低按1：1的比例確定體檢對象。同一職位報考考生總成績出現(xiàn)末位并列的，取面試成績高者作為體檢對象;若面試成績也相同，取筆試成績高者作為體檢對象;若筆試成績也相同，取體能測試成績高者作為體檢對象;若體能測試成績也相同，即重新組織面試，以重新面試成績高者進入體檢。

　　(二)體檢時間及費用。體檢時間在“遵義公安”微信公眾號上另行通知，體檢費用由考生自理。

　　(三)體檢工作由遵義市公安局合同制警務(wù)輔助人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織，體檢必須統(tǒng)一在指定的縣級以上綜合醫(yī)院進行并出具體檢結(jié)論。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照招錄人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)、《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊>(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)等規(guī)定和貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢不合格的或考生主動放棄體檢的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補。

　　八、考察

　　體檢合格的人員，確定為考察對象。由遵義市公安局合同制警務(wù)輔助人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、征信情況以及是否需要回避等方面進行考察，據(jù)實寫出考察報告，并將考察結(jié)果告知被考察對象。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求資格條件的，視為考察不合格，由遵義市公安局合同制警務(wù)輔助人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，取消擬聘用資格。

　　考察不合格或主動放棄考察的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。

　　九、公示、聘用、待遇及管理

　　(一)公示。經(jīng)體能測試、筆試、面試、體檢及考察合格的考生，確定為擬聘用人員，經(jīng)報遵義市公安局黨委研究確定后，在遵義市公安局門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://gaj.zunyi.gov.cn/)和“遵義公安”微信公眾號進行為期7天的公示。

　　公示期間查實有問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

　　(二)聘用。公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的，由遵義市公安局按合同制警務(wù)輔助人員管理的有關(guān)規(guī)定和程序，將擬聘用人員報有關(guān)部門審核后，與擬聘用人員簽訂聘用合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)，并按規(guī)定約定試用期和培訓(xùn)事宜。培訓(xùn)和試用期滿后經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者予以解聘。

　　(三)待遇及管理。按照《中華人民共和國勞動合同法》、《遵義市市直機關(guān)事業(yè)單位勞動合同制人員管理辦法(試行)》(遵黨辦發(fā)〔2019〕21號)、《遵義市市直機關(guān)事業(yè)單位勞動合同制人員工資實施方案(試行)》(遵市人社通〔2020〕16號)文件和簽訂的勞動合同對聘用人員進行管理和確定待遇。如遇政策變化需調(diào)整有關(guān)待遇，以變化后的政策為準(zhǔn)。

　　十、注意事項

　　(一)考生應(yīng)提供準(zhǔn)確的電話號碼，并保持24小時暢通，以便聯(lián)系。因考生通訊不暢無法聯(lián)系，造成的后果由考生自負(fù)。

　　(二)招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)通知事項將在“遵義公安”微信公眾號上發(fā)布，不再另行電話通知;請考生密切關(guān)注指定微信公眾號上公布的相關(guān)信息，因未及時關(guān)注指定微信公眾號上公布的信息導(dǎo)致的后果，由考生本人承擔(dān)。

　　(三)考生必須同時持本人有效居民身份證(身份證遺失的需提供戶籍證明或臨時身份證)和《準(zhǔn)考證》方能進入考場參加考試。

　　(四)招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門、人社部門和社會各界監(jiān)督。工作人員和報考人員嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關(guān)紀(jì)律規(guī)定處理。

　　(五)在體能測試、筆試、面試、體檢等招聘環(huán)節(jié)中，考生有異議或有舉報的，均應(yīng)當(dāng)場向工作人員提出，對事后提出異議或舉報的，不予受理。

　　(六)疫情防控。根據(jù)中央、省、市疫情防控相關(guān)文件要求?？忌鷳?yīng)主動配合做好疫情防控，接受體溫檢測，須佩戴一次性醫(yī)用口罩(核對身份證件時應(yīng)摘下口罩)，掃描貴州健康碼。