2025年樂(lè)安縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘臨聘人員31人公告
根據(jù)《樂(lè)安縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用輔助人員管理暫行辦法》(樂(lè)辦發(fā)〔2024〕6號(hào))有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),樂(lè)安縣人民政府辦公室、樂(lè)安縣人民檢察院、樂(lè)安縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、樂(lè)安縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局、樂(lè)安縣教育體育局、樂(lè)安縣城市管理局、樂(lè)安縣湖坪鄉(xiāng)人民政府、樂(lè)安縣湖溪鄉(xiāng)人民政府等8家單位擬公開(kāi)招聘臨聘人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位及計(jì)劃
本次擬公開(kāi)招聘臨聘人員共31名,具體崗位詳見(jiàn)(附件1)。
二、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘資格條件
招聘對(duì)象須具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行,具有履行崗位職責(zé)相適應(yīng)的身體條件,政治素質(zhì)好,紀(jì)律觀念強(qiáng),具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,同時(shí)還須符合以下條件:
1.具有樂(lè)安縣戶籍(指本招聘公告發(fā)布前)或樂(lè)安生源(指考生在樂(lè)安縣參加中考或高考的);
2.具有大專及以上學(xué)歷(部分崗位可放寬至中專學(xué)歷,詳見(jiàn)招聘崗位表);
3.年齡在18周歲及以上(2007年6月30日以前出生),35周歲及以下(1990年6月30日以后出生),部分崗位可放寬至40周歲(詳見(jiàn)招聘崗位表),年齡計(jì)算時(shí)間以2025年6月30日為準(zhǔn),以此類推。
(二)下列人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或開(kāi)除公職的;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
6.本人及直系親屬組織、參加、支持邪教、宗教極端等非法組織,或者參與相關(guān)活動(dòng)的,根據(jù)相關(guān)人事管理回避制度規(guī)定,不得應(yīng)聘與該單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
7.在讀的普通高校全日制學(xué)生、現(xiàn)役軍人;
8.有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形。
三、招聘程序
1.報(bào)名及資格審查。報(bào)名由各用人單位自行組織實(shí)施,采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,每人限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)同時(shí)進(jìn)行資格審查(資格審查貫穿于整個(gè)招聘程序),報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件2),報(bào)名時(shí)考生需提交《報(bào)名登記表》一份,本人有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告等的原件及復(fù)印件一份、近6個(gè)月同底1寸免冠彩色證件照3張。報(bào)名時(shí)間統(tǒng)一為2025年7月7日—7月11日的工作時(shí)間(8:30-12:00,14:00-17:30),逾期不再受理。各用人單位報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式見(jiàn)(附件1)。報(bào)考人數(shù)與擬公開(kāi)招聘名額之比3:1以上(含3:1)方能進(jìn)行筆試,對(duì)報(bào)考人數(shù)不足的,取消該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)名結(jié)束后,按領(lǐng)取準(zhǔn)考證、筆試、面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的安排和要求組織實(shí)施,請(qǐng)考生關(guān)注樂(lè)安縣人民政府網(wǎng)站和樂(lè)安發(fā)布等官方微信公眾號(hào)發(fā)布的后續(xù)公告。
2.筆試。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)用文寫作兩個(gè)科目,筆試題本為合訂本;考試總分值為100分,考試結(jié)束后,按公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單;如遇末位同分情況,一并入圍面試。考試具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。
3.面試。面試由各用人單位和縣人社局共同組織實(shí)施,面試具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,總分值為100分,面試成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),面試主要考查考生的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變、分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力等。若面試時(shí)公開(kāi)招聘崗位只有一位考生參加面試,則該崗位考生結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)須達(dá)到合格分(70分)及以上,方可入圍體檢環(huán)節(jié)。本次招聘崗位最后考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
4.體檢。根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分,按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定參加體檢的對(duì)象。考生考試總成績(jī)相同者,按面試分?jǐn)?shù)的高低確定體檢對(duì)象,如總成績(jī)、面試成績(jī)均相同的,依次按學(xué)歷高者、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先的原則確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。因考生體檢不合格或放棄等情況造成的招聘崗位空缺,入圍體檢人員依據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
5.考察。對(duì)體檢合格的考生,由各用人單位參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》負(fù)責(zé)組織考察。主要考查考生的政治思想、道德品質(zhì)、工作能力等方面情況??疾觳缓细竦?,取消聘用資格。因考生考察不合格或放棄等情況造成的招聘崗位空缺,入圍擬聘用人員依據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
6.公示。綜合體檢和考察情況,提出擬聘用人員名單,并對(duì)擬聘用人選進(jìn)行5個(gè)工作日公示。
7.聘用。經(jīng)公示無(wú)異議的,由各用人單位按規(guī)定與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同(參照人社部通用示范文本),試用期按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期為2個(gè)月,試用期滿后不合格者解除勞動(dòng)合同。明確雙方權(quán)利義務(wù),聘期應(yīng)根據(jù)聘用崗位的實(shí)際工作任務(wù)確定,勞動(dòng)合同期滿,用人單位與聘用人員依法終止勞動(dòng)合同;合同到期,考核合格且確需繼續(xù)使用的,用人單位應(yīng)先依法終止勞動(dòng)合同,并按程序履行報(bào)批手續(xù)后重新簽訂勞動(dòng)合同。
四、其他事項(xiàng)
1.工資待遇:試用期為2000 元/月,正式上崗簽訂勞動(dòng)合同后,由各用人單位自行決定工資待遇。各用人單位按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
2.鑒于城管協(xié)管員流動(dòng)性大,對(duì)進(jìn)入面試而未被聘用的應(yīng)聘人員(總成績(jī)不低于120分)納入樂(lè)安縣城管協(xié)管員人才儲(chǔ)備庫(kù)。一年內(nèi)(以聘用時(shí)間為準(zhǔn))如有城管協(xié)管員流失,根據(jù)用人單位工作需要,可在樂(lè)安縣城管協(xié)管員人才儲(chǔ)備庫(kù)中從高分到低分依次確定預(yù)錄對(duì)象,并經(jīng)體檢和政審考察合格者,依次遞補(bǔ)聘用。
3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。未盡事宜由樂(lè)安縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
附件一:樂(lè)安縣2025年機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘臨聘人員崗位表
附件二:樂(lè)安縣2025年機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘臨聘人員報(bào)名表
咨詢電話:0794-6668356
監(jiān)督、舉報(bào)電話:0794-6668367
樂(lè)安縣人力資源和社會(huì)保障局
2025年6月30日
原文標(biāo)題:樂(lè)安縣2025年機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘臨聘人員公告
文章來(lái)源:mp.weixin.qq.com/s/SDp_JupHKjLf3vTwY_DQiw
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