一、單位簡介

　　(一)內(nèi)蒙古自治區(qū)專家服務中心為自治區(qū)人力資源和社會保障廳所屬相當于處級事 業(yè)單位，經(jīng)費來源實行全額撥款，主要職能是：負責各類專家專業(yè)會議、學術(shù)和技術(shù)交流、專家休假、療養(yǎng)、特殊津貼發(fā)放等服務工作;承辦外向型人才的培訓服務工作;為區(qū)內(nèi)專家出國考察和來我區(qū)定居專家及開展學術(shù)活動、進行考察或探親訪友專家提供服務;聯(lián)絡、協(xié)調(diào)各專家服務機構(gòu)及專家群眾團體開展交流、合作、聯(lián) 誼活動;廣泛聯(lián)系各類專家，建立我區(qū)專家項目信息庫，向社會提供專家科研成果的咨詢和服務;接受委托，組織專家對有關(guān)項目和科研成果進行評估、論證;開展專家科技成果和專利技術(shù)的宣傳、推廣、轉(zhuǎn)讓及相應的中介服務工作。單位地址為呼和浩特市新華大街63號。

　　(二)內(nèi)蒙古自治區(qū)人事培訓中心為自治區(qū)人力資源和社會保障廳所屬相當處級事業(yè) 單位，經(jīng)費來源實行全額撥款，主要職能是：負責全區(qū)人事系統(tǒng)國家公務員的培訓工作;負責區(qū)直企事業(yè)單位人事工作人員的培訓工作;承擔全區(qū)專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育工作。單位地址為呼和浩特市新華大街63號。

　　(三)內(nèi)蒙古自治區(qū)人事考試中心為自治區(qū)人力資源和社會保障廳所屬相當處級事業(yè) 單位，經(jīng)費來源實行自收自支，主要職能是：負責區(qū)直行政機關(guān)公務員錄用考試的考務工作;負責實施考錄計劃，并編寫考錄大綱和教材;負責對全區(qū)各類專業(yè)技術(shù)職務資格考試和輔助性考試的考務工作;實施各系列專業(yè)技術(shù)職務資格考試計劃，并擬制考試大綱和編寫考試教材;負責專業(yè)技術(shù)職務資格考試證書合格證書的印制 等事務性工作;開展考試業(yè)務的交流。單位地址為呼和浩特市世紀五路地調(diào)院樓里。

　　(四)內(nèi)蒙古自治區(qū)勞動信息中心為自治區(qū)人力資源和社會保障廳所屬相當處級事業(yè) 單位，經(jīng)費來源實行差額撥款，主要職能是：貫徹執(zhí)行國家和自治區(qū)勞動統(tǒng)計工作的方針、政策，負責制定勞動統(tǒng)計制度、指標體系，統(tǒng)計報表的布置、匯總、上報、分析和預測、預警，指導全區(qū)勞動統(tǒng)計工作。搜集、整理、編印勞動統(tǒng)計和勞動事業(yè)信息資料。負責人社部同意設計的計算機軟件推廣應用，建立自治區(qū)級數(shù)據(jù) 庫。統(tǒng)一規(guī)劃和組織實施“部—自治區(qū)—盟市”三級勞動信息計算機遠程通訊網(wǎng)和傳真網(wǎng)建設，建立廣泛的信息交流與服務。單位地址為呼和浩特市新華大街53 號。

　　(五)內(nèi)蒙古自治區(qū)勞動能力鑒定服務中心為自治區(qū)人力資源和社會保障廳所屬相當科級事業(yè)單位，經(jīng)費來源實行全額撥款，主要承擔自治區(qū)勞動能力鑒定委員會委托的勞動能力鑒定的準備和日常工作。單位地址為呼和浩特市新華大街63號。

　　二、招聘計劃

　　2012年自治區(qū)人力資源和社會保障廳所屬事業(yè)單位共招聘工作人員14人。

　　三、應聘條件

　　(一)應聘人員必須具備以下條件：

　　1. 具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　2. 具有良好的品行。

　　3. 戶籍要求：內(nèi)蒙古生源高校畢業(yè)生或具有內(nèi)蒙古 戶籍(發(fā)布招聘公告前戶籍在內(nèi)蒙古)的人員;對非內(nèi)蒙古生源高校畢業(yè)生或不具有內(nèi)蒙古戶籍，但具有全日制碩士研究生以上學歷和學位的人員以及在我區(qū)服務的 “大學生村官”、“西部計劃志愿者”、“民生工作志愿者”、“農(nóng)村牧區(qū)特崗教師”、“三支一扶”大學生和列入旗縣以上人力資源和社會保障部門儲備計劃的 “儲備人才”(以下簡稱“六項目”人員)，符合崗位要求的也可以應聘。

　　4. 年齡要求：18周歲以上、35周歲及以下(1976年5月29日至1994年5月29日期間出生)。

　　5. 適應崗位要求的身體條件。